<   2019年新版共同科目400題附詳解(任選40題)   >

免費免註冊,彰化一整天線上測驗:http://exam.bestdaylong.com/test3228.htm

( )1. 下列何者,非屬法定之勞工?(1)部分工時之工作者 (2)受薪之工讀生 (3)委任之經理人 (4)被派遣之工作者
( )2. 任職於某公司的程式設計工程師,因職務所編寫之電腦程式,如果沒有特別以契約約定,則該電腦程式重製之權利歸屬下列何者?(1)公司 (2)編寫程式之工程師 (3)公司全體股東共有 (4)公司與編寫程式之工程師共有 
( )3. 台灣自來水之水源主要取自:(1)海洋的水 (2)河川及水庫的水 (3)綠洲的水 (4)灌溉渠道的水
( )4. 下列何者不是全球暖化帶來的影響?(1)熱浪 (2)地震 (3)旱災 (4)洪水
( )5. 勞工服務對象若屬特殊高風險族群,如酗酒、藥癮、心理疾患或家暴者,則此勞工較易遭受下列何種危害?(1)聽力損失 (2)白指症 (3)身體或心理不法侵害 (4)中樞神經系統退化
( )6. 下列有關著作權之概念,何者正確?(1)著作權要待向智慧財產權申請通過後才可主張 (2)以傳達事實之新聞報導,依然受著作權之保障 (3)國外學者之著作,可受我國著作權法的保護 (4)公務機關所函頒之公文,受我國著作權法的保護
( )7. 從事於易踏穿材料構築之屋頂修繕作業時,應有何種作業主管在場執行主管業務?(1)屋頂 (2)模板支撐  (3)施工架組配 (4)擋土支撐組配
( )8. 國家溫室氣體長期減量目標為中華民國139年溫室氣體排放量降為中華民國94年溫室氣體排放量百分之_________之以下。(1)30 (2)40 (3)50 (4)20
( )9. 進出電梯時應以下列何者為宜?(1)外面的人先進去,裡面的人才出來 (2)可同時進出 (3)爭先恐後無妨 (4)裡面的人先出,外面的人再進入
( )10. 因舉重而扭腰係由於身體動作不自然姿勢,動作之反彈,引起扭筋、扭腰及形成類似狀態造成職業災害,其災害類型為下列何者?(1)不當動作 (2)不當方針 (3)不當設備  (4)不當狀態
( )11. 下列何者不是造成全球暖化的元凶?(1)種植樹木 (2)汽機車排放的廢氣 (3)工廠所排放的廢氣 (4)火力發電廠所排放的廢氣
( )12. 檢舉人應以何種方式檢舉貪污瀆職始能核給獎金?(1)委託他人檢舉 (2)以真實姓名檢舉 (3)以他人名義檢舉 (4)匿名
( )13. 如果水龍頭流量過大,下列何種處理方式是錯誤的?(1)加裝可自動關閉水龍頭的自動感應器 (2)直接換裝沒有省水標章的水龍頭 (3)直接調整水龍頭到適當水量 (4)加裝節水墊片或起波器
( )14. 一般人生活產生之廢棄物,何者屬有害廢棄物?(1)廚餘 (2)鐵鋁罐 (3)廢玻璃 (4)廢日光燈管
( )15. 下列何者不是造成臺灣水資源減少的主要因素?(1)水庫淤積 (2)濫用水資源 (3)超抽地下水 (4)雨水酸化
( )16. 某離職同事請求在職員工將離職前所製作之某份文件傳送給他,請問下列回應方式何者正確?(1)視彼此交情決定是否傳送文件 (2)由於該項文件係由該離職員工製作,因此可以傳送文件 (3)若其目的僅為保留檔案備份,便可以傳送文件 (4)可能構成對於營業秘密之侵害,應予拒絕並請他直接向公司提出請求
( )17. 不斷電系統UPS與緊急發電機的裝置都是應付臨時性供電狀況;停電時,下列的陳述何者是對的?(1)兩者同時啟動 (2)不斷電系統UPS可以撐比較久 (3)緊急發電機會先啟動,不斷電系統UPS是後備的 (4)不斷電系統UPS先啟動,緊急發電機是後備的
( )18. 小李具有乙級廢水專責人員證照,某工廠希望以高價租用證照的方式合作,請問下列何者正確?(1)互蒙其利 (2)價錢合理即可 (3)經環保局同意即可 (4)這是違法行為
( )19. 公司負責人為了要節省開銷,將員工薪資以高報低來投保全民健保及勞保,是觸犯了刑法上之何種罪刑?(1)背信罪 (2)工商秘密罪  (3)詐欺罪 (4)侵占罪
( )20. 對於核計勞工所得有無低於基本工資,下列敘述何者有誤?(1)不計入競賽獎金 (2)僅計入在正常工時內之報酬 (3)應計入加班費 (4)不計入休假日出勤加給之工資
( )21. 一般而言,螢光燈的發光效率與長度有關嗎?(1)有關,越長的螢光燈管,發光效率越高 (2)無關,發光效率只與燈管直徑有關 (3)有關,越長的螢光燈管,發光效率越低 (4)無關,發光效率只與色溫有關
( )22. 下列何者是錯誤的「戒菸」方式?(1)求助醫療院所、社區藥局專業戒菸 (2)參加醫院或衛生所所辦理的戒菸班 (3)自己購買電子煙來戒菸 (4)撥打戒菸專線 0800-63-63-63
( )23. 電氣設備接地之目的為何?(1)防止電弧產生 (2)防止短路發生 (3)防止人員感電 (4)防止電阻增加
( )24. 小明隨地亂丟垃圾,遇依廢棄物清理法執行稽查人員要求提示身分證明,如小明無故拒絕提供,將受何處分?(1)移送警察局 (2)處新臺幣6百元以上3千元以下罰鍰 (3)接受環境講習 (4)勸導改善
( )25. 有關觸電的處理方式,下列敘述何者錯誤?(1)使用絕緣的裝備來移除電源 (2)應立刻將觸電者拉離現場 (3)把電源開關關閉 (4)通知救護人員
( )26. 下列何者非安全使用電腦內的個人資料檔案的做法?(1)為確保重要的個人資料可即時取得,將登入密碼標示在螢幕下方  (2)利用帳號與密碼登入機制來管理可以存取個資者的人 (3)規範不同人員可讀取的個人資料檔案範圍 (4)個人資料檔案使用完畢後立即退出應用程式,不得留置於電腦中
( )27. 非公務機關利用個人資料進行行銷時,下列敘述何者「錯誤」?(1)倘非公務機關違反「應即停止利用其個人資料行銷」之義務,未於限期內改正者,按次處新臺幣2萬元以上20萬元以下罰鍰   (2)若已取得當事人書面同意,當事人即不得拒絕利用其個人資料行銷 (3)於首次行銷時,應提供當事人表示拒絕行銷之方式 (4)當事人表示拒絕接受行銷時,應停止利用其個人資料
( )28. 主管機關審查環境影響說明書或評估書,如認為已足以判斷未對環境有重大影響之虞,作成之審查結論可能為下列何者?(1)認定不應開發 (2)補充修正資料再審 (3)通過環境影響評估審查 (4)應繼續進行第二階段環境影響評估
( )29. 依環境基本法第3條規定,基於國家長期利益,經濟、科技及社會發展均應兼顧環境保護。但如果經濟、科技及社會發展對環境有嚴重不良影響或有危害時,應以何者優先?(1)經濟 (2)科技 (3)社會 (4)環境
( )30. 自行煮水、包裝飲用水及包裝飲料,依生命週期評估排碳量大小順序為下列何者?(1)自行煮水>包裝飲料>包裝飲用水 (2)包裝飲料>包裝飲用水>自行煮水 (3)包裝飲用水>自行煮水>包裝飲料 (4)包裝飲料>自行煮水>包裝飲用水
( )31. 下列何者不是蚊蟲會傳染的疾病(1)痢疾 (2)日本腦炎 (3)瘧疾 (4)登革熱
( )32. 下列對於感電電流流過人體的現象之敘述何者有誤?(1)痛覺 (2)強烈痙攣 (3)血壓降低、呼吸急促、精神亢奮 (4)顏面、手腳燒傷  
( )33. 水中生化需氧量(BOD)愈高,其所代表的意義為(1)分解污染物時不需消耗太多氧 (2)水為硬水 (3)有機污染物多 (4)水質偏酸
( )34. 依環境影響評估法規定,對環境有重大影響之虞的開發行為應繼續進行第二階段環境影響評估,下列何者不是上述對環境有重大影響之虞或應進行第二階段環境影響評估的決定方式?(1)有民眾或團體抗爭 (2)明訂開發行為及規模 (3)環評委員會審查認定 (4)自願進行
( )35. 世界環境日是在每一年的:(1)6月5日 (2)4月10日 (3)3月8日 (4)11月12日
( )36. 學校駐衛警察之遴選規定以服畢兵役作為遴選條件之一,根據消除對婦女一切形式歧視公約(CEDAW),下列何者錯誤?(1)服畢兵役者仍以男性為主,此條件已排除多數女性被遴選的機會,屬性別歧視 (2)此遴選條件未明定限男性,不屬性別歧視 (3)駐衛警察之遴選應以從事該工作所需的能力或資格作為條件 (4)已違反CEDAW第1條對婦女的歧視
( )37. 因為工作本身需要高度專業技術及知識,所以在對客戶服務時應(1)以專業機密為由,不用對客戶說明及解釋 (2)不用理會顧客的意見 (3)保持親切、真誠、客戶至上的態度 (4)若價錢較低,就敷衍了事
( )38. 與公務機關有業務往來構成職務利害關係者,下列敘述何者「正確」?(1)將餽贈之財物請公務員父母代轉,該公務員亦已違反規定 (2)與公務機關承辦人飲宴應酬為增進基本關係的必要方法 (3)高級茶葉低價售予有利害關係之承辦公務員,有價購行為就不算違反法規 (4)機關公務員藉子女婚宴廣邀業務往來廠商之行為,並無不妥
( )39. 對於職業災害之受領補償規定,下列敘述何者正確?(1)勞工若離職將喪失受領補償 (2)勞工得將受領補償權讓與、抵銷、扣押或擔保 (3)須視雇主確有過失責任,勞工方具有受領補償權  (4)受領補償權,自得受領之日起,因2年間不行使而消滅
( )40. 防止噪音危害之治本對策為何?(1)消除發生源 (2)實施特殊健康檢查 (3)使用耳塞、耳罩 (4)實施職業安全衛生教育訓練

解答:
001.【3】002.【1】003.【2】004.【2】005.【3】006.【3】007.【1】008.【3】009.【4】010.【1】
011.【1】012.【2】013.【2】014.【4】015.【4】016.【4】017.【4】018.【4】019.【3】020.【3】
021.【1】022.【3】023.【3】024.【2】025.【2】026.【1】027.【2】028.【3】029.【4】030.【2】
031.【1】032.【3】033.【3】034.【1】035.【1】036.【2】037.【3】038.【1】039.【4】040.【1】

詳解:
1.八十三年五月十七日臺(八十三)勞動一字第三四六九二號函釋示 : 「事業單位之經理人依公司法所委任者,與事業單位之間為委任關係,其受任經營事業擁有較大自主權,與一般受僱用勞工不同,故依公司法所委任負責經營事業之經理人等,非屬勞動基準法上之勞工。常見於保險經理人,屬於委任關係。
3.目前台灣水源分為地面水和地下水兩種,所謂地面水是指河川或水庫水,地下水是指鑿井抽取地層中水層的水。
4.全球暖化溫度提升,造成海平面上升、降雨量及降雪量在數額上和樣式上的變化。促使極端氣候事件更強更頻繁,如洪水、旱災、熱浪、颶風和龍捲風。地震與氣候無關。
5.執行職務遭受不法侵害(職場暴力),指勞工因執行職務,於勞動場所遭受雇主、主管、同事、服務對象或其他第三方之不法侵害行為,造成身體或精神之傷害。因此服務對象是高風險族群,易發生不法侵害。
7.屋頂作業主管職責:1. 決定作業方法,指揮勞工作業。2. 實施檢點,檢查材料、工具、器具等,並汰 換不良品。3. 監督勞工確實使用個人防護具。4. 確認安全衛生設備及措施之有效狀況。5. 其他為維持作業勞工安全衛生所必要之設備及措施。
8.依《溫室氣體減量及管理法》中,明定長期減量目標:國家溫室氣體長期減量目標為中華民國139年溫室氣體排放量降為中華民國94年百分之五十以下。
9.職場上乘坐電梯的商務禮儀,等候電梯時,不要站在電梯門口正前方,以免阻礙別人的出路,電梯門開了,等待電梯內所有的人出來後,才可以進入。
10.不當動作指不當行為引起之災害如搬物閃到腰或類似狀態之情形。
11.種植樹木可減少全球暖化。
13.選用有省水標章的產品,才能達到節約用水之目的。
14.燈管裡面的有毒汞蒸氣及螢光粉等有害物質,廢日光燈管需妥善回收處理,以避免污染產生危害。
15.雨水酸化與水資源減少無關。
17.不斷電系統是一邊接外界電源,一邊接電腦或儀器的負載電器裝置,作用是停電時,可從UPS的蓄電池取得電力,避免突然斷電造成破壞性傷害,使精密儀器的不間斷運行,防止電腦數據丟失。發電機則是斷電後重新再次啟動。
18.《技術士技能檢定及發證辦法》第四十九條規定:技術士證及證書不得租借他人使用。違反規定者,中央主管機關應廢止其技術士證,並註銷其技術士證書。
20.基本工資是任何名義之經常性給與的薪水,所以加班費是不定時費用,競賽獎金、不定時休假的出勤加給,都是額外給付,不是屬於基本工時。
21.日光燈管靠著燈管的水銀原子藉由氣體放電的過程產生光源。管內要有足夠電場加速電子,因此長度越長的燈管需要越高的電壓,產生更多水銀蒸汽原子,散發出更多可見光。
23.設備接地的主要目地有防止人員電擊,防止火災及爆炸,保護設備。
24.依《廢棄物清理法》第五十九條:執行稽查人員請求違反本法之人提示身分證明,無故拒絕者,處新臺幣六百元以上三千元以下罰鍰。
25.觸電時保持冷靜切斷電源,千萬不要用手去拉觸電者,以防連銷觸電。
28.足以判斷未對環境有重大影響之虞,通過環境影響評估審查
29.因工業發展導致環境污染,損害生態,亦無法回復情況,為使人人對環境的重視,需要國家法律規管和處理,因此我國也制定了環境基本法。
30.碳足跡(Carbon Footprint)可被定義為與一項活動(Activity)或產品的整個生命週期過程所直接與間接產生的溫室氣體排放量。企業及產業溫室氣體的排放,一般是指製造部分相關的排放,但產品碳足跡排放尚須包含產品原物料的開採與製造、組裝、運輸,一直到使用及廢棄處理或回收時所產生的溫室氣體排放量。因此包裝飲料排碳量最大。
31.蚊子做為傳播媒介,能傳播瘧疾、流行性乙型腦炎、絲蟲病、黃熱病、登革熱、B型肝炎等數十種疾病。痢疾是一種傳染病,依傳染性的致病生物體不同而分為細菌性痢疾、阿米巴痢疾,感染後會引發腸道症狀及疾病。
32.感電電流流過人體的現象:1.痛覺,2.強烈痙攣,3.血壓上升、呼吸困難、失神,4.心臟跳動不規則,5.組織灼傷,6.內部組織破壞,7.接觸高光度、高溫破壞,8.心室纖維性顫動,9.中樞神經失調……等。
34.環保署修正發布《環境影響評估法施行細則》,在「增列進入第二階段環評審查之方式 」中,為使得環保署與地方政府所成立之環評審查委員會能有一致性之標準,增加以「列表方式」明定應進入第二階段環評之開發行為;除此之外,開發單位於委員會作成第一階段環評審查結論前,得以書面提出「自願」進行第二階段環評,也就是說修法後,進入第二階段環評之方式為審查、表列及自願三種方式。
35.聯合國鼓勵全球居民對環保意識的行動,於1972年6月5日至16日舉行會議中通過了將每年的6月5日作為「世界環境日」的建議。確立反映全人類對環境問題了解,為追求美好環境的嚮往。
39.勞動基準法有關職業災害補償之規定,第七章職業災害補償,第六十一條,受領補償權,自得受領之日起,因2年間不行使而消滅。受領補償之權利,不因勞工之離職而受影響,且不得讓與、抵銷、扣押或擔保。
40.常發生噪音的來源是,工業噪音、交通噪音(含航空噪音)、社區噪音。消除發生源,是防止噪音危害發生的對策。