| ( | | ) | 1.
| 年金保險契約中，如規定有保證給付金額，年金受領人死亡之時，如有一部份尚未支領，此時保險人應將該差額 (1)給付給年金受領人之身故受益人
(2)成為其他受領人之分紅
(3)繳交國庫
(4)保留一定年限成為公司盈餘
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| ( | | ) | 2.
| 下列何者屬於健康保險之範(1)失業保險
(2)專門職業責任保險
(3)失能保險
(4)傷害保險
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| ( | | ) | 3.
| 下列何者非屬團體保險之險(1)定期保險
(2)信用人壽保險
(3)傷害保險
(4)職業責任保險
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| ( | | ) | 4.
| 保險人於被保險人生存期間或特定期間內，依照契約負一次或分期給付一定金額之責，此種保險稱為： (1)養老保險
(2)年金保險
(3)退休金保險
(4)死亡保險
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| ( | | ) | 5.
| 下列何種年金旨在照顧基本經濟生(1)個人年金保險
(2)公共年金保險
(3)企業年金保險
(4)商業年金保險
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| ( | | ) | 6.
| 下列何者非傷害保險事故之「意外事故」，之構成要(1)意外事故所致
(2)外在原因觸發
(3)以上皆非
(4)內在原因觸發
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| ( | | ) | 7.
| 保險期間較長的生死合險，其主要用途為？ (1)為未來債務預為償還準備
(2)年輕人初入社會所需之基本保障
(3)組合工作年齡保障與晚年生活準備
(4)為子女預備學費
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| ( | | ) | 8.
| 人壽保險公司給付之生存保險金，來自： (1)要保人所繳付保費之累積儲存生息
(2)被保人在保險期間屆滿前死亡者所繳付之保費與要保人所繳付保費之累積儲存生息
(3)保險公司的投資收入
(4)被保人在保險期間屆滿前死亡者所繳付之保費
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| ( | | ) | 9.
| 下列何者不屬於社會年金保險之範(1)老年年金
(2)殘廢年金
(3)遺屬年金
(4)延期年金
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| ( | | ) | 10.
| 依我國團體一年定期人壽保單示範條款規定，所謂「團體」，其最低人數通常為多(1)500 人
(2)1,000 人
(3)5 人
(4)100 人
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| ( | | ) | 11.
| 父母親為籌備子女教育基金，應該考慮購買的最適當保險(1)生存保險
(2)終身保險
(3)定期保險
(4)生死合險
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| ( | | ) | 12.
| 下列萬能變額壽險之敘述何者為(1)較低的保證利率
(2)保險保障彈性較大
(3)以上皆是
(4)現金價值不固定
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| ( | | ) | 13.
| 影響傷害保險之保險費率最大的因素(1)職業類別
(2)年齡大小
(3)婚姻狀況
(4)性別
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| ( | | ) | 14.
| 下列何者為投資型保險的特點？ (1)風險全由被保險人承擔
(2)要保人領取保單紅利
(3)主要功能為提供保障
(4)仍具有保障與投資雙重功能
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| ( | | ) | 15.
| 下列何者非團體傷害保險之保險費考慮因(1)職業
(2)工作環境
(3)意外事故發生率
(4)年齡
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| ( | | ) | 16.
| 下列有關團體人壽保險的敘述何者錯誤？ (1)核保簡單
(2)承保時僅簽發一張總保險單
(3)要保人為企業負責人
(4)被保險人須接受體檢
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| ( | | ) | 17.
| 下列變額壽險之敘述何者為正確之敘(1)保費固定
(2)保險金不固定
(3)投資方式採用分離帳戶
(4)以上皆是
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| ( | | ) | 18.
| 所謂養老保險在性質上是一(1)生存保險
(2)定期保險
(3)生存保險與定期保險
(4)終身保險
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| ( | | ) | 19.
| 傷害保險殘廢保險金主要決定因素(1)職業種類
(2)住院長短
(3)保險事故
(4)殘廢級數
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| ( | | ) | 20.
| 生存保險主要之目的為： (1)保障加儲蓄
(2)儲蓄
(3)生存
(4)保障
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