< (21-40-20)-10000美容乙級題庫949題 >
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| ( | ) | 1. | 在企業組織型態中，對於投資人而言，責任最小或風險最小的是(1)無限公司 (2)獨資 (3)兩合公司 (4)有限公司 | ||
| ( | ) | 2. | 股份有限公司的最高權利機構是(1)總經理 (2)法人代表 (3)股東大會 (4)董事長 | ||
| ( | ) | 3. | 偏重於人際溝通、語言表達的職業模式是(1)社會型 (2)企業型 (3)研究型 (4)技術型 | ||
| ( | ) | 4. | 在擬定行銷目標策略時，不需優先考慮的是(1)市場定位 (2)市場區隔 (3)選擇目標市場 (4)市場通路 | ||
| ( | ) | 5. | 企業創造利潤的最佳途徑是(1)募款 (2)節流 (3)開源 (4)控制預算 | ||
| ( | ) | 6. | 化妝品的銷售方式有多種，以「無實體店面」人對人方式的銷售方法稱為？(1)零售商店 (2)藥妝店 (3)百貨公司專櫃 (4)直銷業 | ||
| ( | ) | 7. | 消費者在購買決策過程中，首先會(1)確定需求 (2)分析評估 (3)購買決定 (4)搜集資訊 | ||
| ( | ) | 8. | 以員工為中心的管理方式是(1)資產管理 (2)績效管理 (3)人性管理 (4)工作管理 | ||
| ( | ) | 9. | 下列對商品佈置與陳列的敘述何者錯誤？(1)流暢的動線 (2)搭配適宜的照明與色彩 (3)應確保陳列櫥櫃的穩固安全 (4)為考量效果，經費不予限制 | ||
| ( | ) | 10. | 產品包裝最原始的目的是？(1)利於銷售 (2)保護產品 (3)提供消費者產品資訊 (4)增加廠商的信譽 | ||
| ( | ) | 11. | 就狄斯勒(Gary Dessler)所提出的管理五大功能中，依據不同功能區分部門，適當分配人力與各項資源，以達分工合作之功效稱為？(1)任用(staffing) (2)領導(leading) (3)規劃(planning) (4)組織(organizing) | ||
| ( | ) | 12. | 塑造企業文化最重要的核心是(1)價值觀 (2)企業環境 (3)精神領袖 (4)任用升遷 | ||
| ( | ) | 13. | 為維持企業的競爭優勢，在產品生命週期中，應開始研發新產品的時機是(1)成長期 (2)成熟期 (3)衰退期 (4)導入期 | ||
| ( | ) | 14. | 售後服務是屬於(1)核心產品 (2)全產品 (3)引申產品 (4)有形產品 | ||
| ( | ) | 15. | 行銷的起源及核心觀念是(1)需求 (2)競爭 (3)銷售 (4)交換 | ||
| ( | ) | 16. | 美容院停業及歇業登記，應於停業幾日內提出申請(1)7 日 (2)15 日 (3)30 日 (4)二個月內 | ||
| ( | ) | 17. | 企業資金運用的基本目標是(1)開發市場 (2)營利 (3)行善 (4)招募人員 | ||
| ( | ) | 18. | 管理程序的基礎是(1)任用 (2)組織 (3)規劃 (4)領導 | ||
| ( | ) | 19. | 可以自由轉讓股份的公司型態是(1)無限公司 (2)兩合公司 (3)股份有限公司 (4)有限公司 | ||
| ( | ) | 20. | 處理企業資金的募集、分配運用管理及其他有關收支事項的是(1)統計分析 (2)資產管理 (3)會計管理 (4)財務管理 |