< 新北市政府環境保護局 113 年度儲備環保車輛駕駛甄試-廉政及職業安全衛生類314題(亂數選80題) >
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| ( | ) | 1. | 依職業安全衛生法規定，勞工應遵守下列何者規定，否則處以新臺幣3,000元以下罰鍰？(1)以上皆是 (2)接受體格檢查與健康檢查 (3)接受教育訓練 (4)遵守工作守則 | ||
| ( | ) | 2. | 依職業安全衛生管理辦法規定，定期檢查、重點檢查之紀錄應保存幾年以上？(1)2年 (2)3年 (3)4年 (4)1年 | ||
| ( | ) | 3. | 一般作業環境中，化學性有害物質最常藉由何器官進入人體？(1)呼吸道 (2)皮膚 (3)眼睛 (4)口 | ||
| ( | ) | 4. | 下列何者為高溫環境下所造成之中暑症狀？(1)異常亢奮 (2)四肢無力 (3)心跳減慢 (4)流鼻水 | ||
| ( | ) | 5. | 吳姓清潔隊隊員收到有職務利害關係之廠商的中秋禮品及紅包，吳姓清潔隊隊員該怎麼辦?(1)一律拒絕或退還 (2)以私誼為由接受 (3)轉交給友人 (4)回贈對方同值禮品 | ||
| ( | ) | 6. | 清潔人員進行路面清潔、清掃與維護時，下列何者為非？(1)手推車應插設「讓」字旗，如有破損時立即更換 (2)手推車須置於來車前方適當距離 (3)手推車應隨時保持清潔 (4)須將手推車緊靠慢車道路肩停放 | ||
| ( | ) | 7. | 清潔隊員如遇有受贈財物且不宜收受但退還困難之情形，應如何處理？(1)當場仍堅決拒收但是不告訴任何人，當作沒這回事 (2)以上皆非 (3)私下偷偷收起來反正沒人知道 (4)簽報單位長官外，於受贈之日起3日內，將受贈之財物送交政風單位處理 | ||
| ( | ) | 8. | 依據新北市政府員工廉政倫理規範之規定，本府員工遇有受贈財物、飲宴應酬、請託關說等情形時，應向什麼單位登錄？(1)主計單位 (2)政風單位 (3)秘書單位 (4)人事單位 | ||
| ( | ) | 9. | 雇主設置之安全門及安全梯於勞工工作期間內不得上鎖，其通道(1)不超過通道1/2即可 (2)不得堆置物品 (3)只要人員可以通行即可 (4)不超過通道3/4即可 | ||
| ( | ) | 10. | 清潔隊員執行消毒勤務，下列何者為是？(1)以上皆是 (2)噴藥時逆向背風而行 (3)閱讀藥品使用規定 (4)穿戴適當的防護器具 | ||
| ( | ) | 11. | 依公務員廉政倫理規範規定，下列敘述何者正確?(1)公務員對於無職務上利害關係者之餽贈，且為親屬或經常交往朋友得逕為收受 (2)遇有業務往來廠商行餽贈，且逾越公務員廉政倫理規範之規定而情節嚴重者，應告知有可能觸犯不違背職務行賄罪 (3)以上皆是 (4)與職務有利害關係者之餽贈，如無法退還，應於受贈之日起 3 日內將餽贈之財物送交政風室代為處理 | ||
| ( | ) | 12. | 防止噪音危害之治本對策為何？(1)實施職業安全衛生教育訓練 (2)消除發生源 (3)使用耳塞、耳罩 (4)實施特殊健康檢查 | ||
| ( | ) | 13. | 下列敘述，何者為非？(1)警察乙接受民眾賄賂，只要該違法事項被偵查機關發覺，乙縱使自首仍不生效力 (2)公務員丙雖未接受民眾所贈送高級水果禮盒，但仍覺得不妥，可向該機關政風單位報備 (3)公務員丁故意將國家考試考題外洩給他人知曉，在事情尚未被偵查機關發覺前自首得減輕其刑 (4)公務員甲收受廠商回扣後，良心不安，經向民意代表自首後即生自首之效力 | ||
| ( | ) | 14. | 轉運車裝載完畢後應於何時操作車斗覆網？(1)於道路行進間操作 (2)垃圾量少時不須覆蓋 (3)離開作業區時再覆蓋 (4)作業完成後立即覆蓋 | ||
| ( | ) | 15. | 下列何者為垃圾清運作業時，兩邊車窗須保留適當窗隙之原由？(1)讓駕駛人員可聽到車外其他相關人員之喊話 (2)方便車外工作人員遞送相關物品 (3)使車內保持空氣流通 (4)讓駕駛人員掌握車外溫度 | ||
| ( | ) | 16. | 熱危害中係由於大腦皮質血液供應不足而造成的虛脫狀態，係為下列何種熱危害症狀？(1)失水 (2)熱痙攣 (3)熱中暑 (4)熱衰竭 | ||
| ( | ) | 17. | 在勞動時大量出汗，鹽份亦會同時損耗，若只補充水份容易引起肌肉抽搐疼痛，此為何種熱危害症狀？(1)熱中暑 (2)熱痙攣 (3)熱衰竭 (4)心臟衰竭 | ||
| ( | ) | 18. | 不當抬舉導致肌肉骨骼傷害，或工作點/坐具高度不適導致肌肉疲勞之現象，可稱之為下列何者？(1)不安全環境 (2)被撞事件 (3)感電事件 (4)不當動作 | ||
| ( | ) | 19. | 勞工採輪班制者，其輪班班次，班與班之間至少應有幾小時休息時間？(1)12小時 (2)11小時 (3)8小時 (4)24小時 | ||
| ( | ) | 20. | 雇主對於工作場所有物體飛落之虞者，應如何做？(1)以上皆是 (2)應設置防止物體飛落之設備 (3)供給工作安全帽等防護具 (4)使勞工正確配戴個人防護具 | ||
| ( | ) | 21. | 機關內處理民眾申請或裁罰業務，經常需與民眾直接接觸，難以嚴格執行門禁管制，如何加強策進？(1)以上皆是 (2)請警衛加強辨識可疑人物，如疑似攜帶危險物品、特別注意攝影機位置或嘗試進入非洽公區 (3)適時詢問洽公事由，由交談判別是否有不良意圖 (4)充實監視設備系統 | ||
| ( | ) | 22. | 雇主對不經常使用之緊急避難用出口、通道或避難器具，應標示其目的，且維持隨時能應用之狀態。設置於前項出口或通道之門，應為？(1)上拉式 (2)外開式 (3)內拉式 (4)橫推式 | ||
| ( | ) | 23. | 甲於某工廠任職已連續五年，如雇主因虧損要資遣甲，依法須於多久前預告之？(1)20日 (2)30日 (3)10日 (4)15日 | ||
| ( | ) | 24. | 啟動垃圾車往前時，駕駛或隨車人員如發現車體周圍有貓、狗等動物時，應(1)停車檢查，待淨空後再行啟動車輛往前 (2)直接啟動車輛往前即可 (3)由隨車人員判斷，不危及人員安全則繼續前進 (4)由駕駛判斷，不危及民眾安全則繼續前進 | ||
| ( | ) | 25. | 依《公務員廉政倫理規範》規定，下列敘述何者錯誤?(1)同一年度來自同一來源受贈財務以新臺幣 10,000元為限 (2)公務員因公務禮儀需要，參加與其職務有利害關係者之飲宴應酬，得不必簽報長官核准 (3)公務員遇有請託關說時，應於3日內簽報其長官並知會政風機構 (4)公務員出席演講，每小時支領鐘點費不得超過新臺幣5,000元 | ||
| ( | ) | 26. | 清運車輛於焚化廠內垃圾傾卸平台倒車時，隨車人員在指揮車輛時嚴禁站在於何處？(1)車輛左側 (2)車輛右側 (3)車輛正前方 (4)車輛後方 | ||
| ( | ) | 27. | 以下何種措施有助於建立廉能政府?(1)加強內稽內控 (2)建構公務倫理 (3)透明化措施 (4)以上皆是 | ||
| ( | ) | 28. | 清潔隊隊員遇有下列何種情形，應依《公務員廉政倫理規範》通報政風室登錄報備?(1)受贈財務 (2)飲宴應酬 (3)請託關說 (4)以上皆是 | ||
| ( | ) | 29. | 清潔隊員出勤時，下列何者符合規定？(1)不得向住戶收取小費，或有故意刁難情事 (2)上班時間不得賭博 (3)上班前中不得喝酒 (4)以上皆是 | ||
| ( | ) | 30. | 根據職業安全衛生法規定，雇主對於下列何種具有危害性之物品應予標示，並採取必要之通識措施？(1)原料 (2)化學品 (3)氣體 (4)溶劑 | ||
| ( | ) | 31. | 對於物料存放處所高差超過幾公尺以上時，應設置能使勞工安全上下作業使用之設備（如樓梯或梯子）？(1)1.5公尺 (2)2公尺 (3)1公尺 (4)1.2公尺 | ||
| ( | ) | 32. | 被保險人退保後，經診斷確定於保險有效期間罹患職業病者，得請領何種給付？(1)職業災害保險醫療給付 (2)職業災害保險失能給付 (3)職業災害保險老年給付 (4)職業災害保險傷病給付 | ||
| ( | ) | 33. | 職前體格檢查可作為下列何者之參考？(1)識別勞工工作適性 (2)環境評估 (3)環境改善 (4)防護具類別選用 | ||
| ( | ) | 34. | 依照勞動基準法中有關工資的規定，下列敘述何者錯誤？(1)定期勞動契約期滿離職者，勞工不得向雇主請求加發預告期間工資 (2)基本工資，指勞工在正常工作時間內所得之報酬。 (3)平均工資，謂計算事由發生之當日前6個月內所得工資總額除以該期間之總日數所得之金額 (4)計算平均工資時，申請育嬰留職停薪之期間，應一併計入平均工資之計算 | ||
| ( | ) | 35. | 依重體力勞動作業勞工保護措施標準規定，雇主使勞工從事重體力勞動作業時，應充分供應飲用水及下列何種物質？(1)糖 (2)運動飲料 (3)提神飲料 (4)食鹽 | ||
| ( | ) | 36. | 下列何者不符合清潔隊員搭載於行駛中之貨車、垃圾車或資源回收車安全事項？(1)身體之最高部分不得超過貨車駕駛室之頂部高度 (2)載貨台之物料高度超過駕駛室頂部者，身體之最高部分不得超過該物料之高度 (3)於副駕駛座應繫上安全帶 (4)搭乘於車輛搖動致有墜落之虞之位置 | ||
| ( | ) | 37. | 收到來路不明電子郵件，內含附加檔案時，應如何處理？(1)轉寄給懂電腦的朋友看 (2)馬上回信瞭解對方用意 (3)不輕易開啟郵件及檔案，以免造成電腦出現不正常問題 (4)開啟郵件並執行附加檔案，看看內容是什麼 | ||
| ( | ) | 38. | 依107年3月1日公告施行勞動基準法第32-1條規定，加班時數轉補休規定，下列何者正確？(1)國定假日加班也可依本條規定轉補休 (2)可於加班前事先約定轉補休 (3)只要勞工選擇並經雇主同意者才可轉補休 (4)補休期限屆期或契約終止時未休時數依終止時的日工資計算標準發給工資 | ||
| ( | ) | 39. | 根據勞動基準法之規定，勞工繼續工作4小時，至少應有多少時間的休息？(1)20分鐘 (2)25分鐘 (3)30分鐘 (4)35分鐘 | ||
| ( | ) | 40. | 下列何者是可能發生墜落的場所？(1)施工架開口處 (2)以上皆是 (3)高架作業 (4)屋頂作業 | ||
| ( | ) | 41. | 貪污治罪條例第11條第1項，對於第2條人員關於違背職務之行為，行求、期約或交付賄賂或其他不正利益者，處一年以上七年以下有期徒刑，得併科新臺幣多少元以下罰金？(1)五百萬元 (2)六百萬元 (3)兩百萬元 (4)三百萬元 | ||
| ( | ) | 42. | 依職業安全衛生設施規則規定，有關氣體熔接作業使用可燃性氣體或氧氣之容器，下列何者為非？(1)應留置專用板手於容器開關上 (2)搬運容器可在地面滾動 (3)保持容器之溫度於攝氏40度以下 (4)應清楚分開使用中與非使用中容器 | ||
| ( | ) | 43. | 在勞動時因體內平均體溫過高，導致調節體溫機能喪失而無法適當的維持熱平衡。此為何種熱危害症狀？(1)熱衰竭 (2)心臟衰竭 (3)熱中暑 (4)熱痙攣 | ||
| ( | ) | 44. | 進行一般廢棄物收集清運作業時，隊員出勤時應穿著？(1)工作小帽、安全防護衣、口罩、手套及安全鞋等裝備 (2)以上皆是 (3)工作小帽、護目鏡、口罩、手套及安全鞋等裝備 (4)工作安全帽、反光背心、口罩、手套及安全鞋等裝備 | ||
| ( | ) | 45. | 接地之目的為何？(1)節省電力 (2)防止短路 (3)防止絕緣破壞 (4)防止感電 | ||
| ( | ) | 46. | 根據勞動基準法規定，勞工在下列何種條件下，得向雇主自請退休？(1)不論工作年資勞工年滿60歲者 (2)在同一事業單位工作15年以上年滿50歲者 (3)在同一事業單位工作10年以上年滿60歲者 (4)在同一事業單位工作20年以上者 | ||
| ( | ) | 47. | 有關防護具護目鏡的保養，下列何者為非？(1)用清水清洗自然晾乾 (2)用肥皂清洗自然晾乾 (3)中性清潔劑清洗自然晾乾 (4)用溶劑清洗加熱快乾 | ||
| ( | ) | 48. | 隨車人員於收運過程應如何？(1)可休息，低頭玩手機 (2)協助駕駛注意轉彎、後退指揮動作 (3)做自己事即可 (4)乘坐車廂時與駕駛高談闊論 | ||
| ( | ) | 49. | 國定假日遇例假日或休息日，該如何辦理？(1)不另補假 (2)國定假日擇日補假 (3)由勞雇雙方商定 (4)休息日或例假日擇日補假 | ||
| ( | ) | 50. | 從事除草作業時，下列敘述何者有誤？(1)作業時應確實配戴個人防護具（安全眼鏡、耳塞或耳罩、穿著長袖、長褲、安全工作鞋、工作手套） (2)為預防熱危害，應適時補充水分或食鹽 (3)建立10公尺以上之作業警戒區域 (4)因為割草機護罩會妨礙作業，所以我們可以自行拆除割草機護罩 | ||
| ( | ) | 51. | 依勞工保險得受領遺屬年金給付及遺屬津貼者，有A、配偶及子女 B、兄弟、姊妹 C、孫子女 D、父母 E、祖父母。這五種親屬，依勞工保險條例第65條之排列順序，下列何者正確？(1)ACDBE (2)ABCDE (3)ADECB (4)ACBDE | ||
| ( | ) | 52. | 當垃圾清運作業需進行壓縮垃圾時，應由誰確認人員皆已離開後車尾斗後，使得按鈕啟動進行壓縮？(1)隨車人員 (2)以上皆可 (3)民眾 (4)司機 | ||
| ( | ) | 53. | 勞工工作年資計算方式下列何者錯誤？(1)當事業單位改組或轉讓時，新舊雇主留用之勞工，工作年資應重新計算 (2)以上皆非 (3)以服務同一事業年資為原則 (4)由受僱之日起算 | ||
| ( | ) | 54. | 勞工為節省時間，在未斷電情況下清理機臺，易發生哪種危害？(1)缺氧 (2)墜落 (3)崩塌 (4)捲夾感電 | ||
| ( | ) | 55. | 作業場所中，常會存在許多酸性危險物質，以下何者不屬於酸性物質的中和劑？(1)氫氯酸 (2)碳酸鈣 (3)石灰 (4)重碳酸鈉 | ||
| ( | ) | 56. | 新北市政府員工廉政倫理規範之適用對象，以下何者為是（以下人員均任職新北市政府）？(1)約僱人員 (2)以上皆是 (3)清潔隊員 (4)臨時清潔隊員 | ||
| ( | ) | 57. | 倒車時若有車輛強行進入倒車路線上時，指揮人員應做何處置？(1)直接以身體強行擋住來車 (2)以手勢指揮司機加快倒車速度以擋住來車 (3)無須理會，照正常程序倒車即可 (4)立即向司機做出停止手勢，並吹哨制止 | ||
| ( | ) | 58. | 有下列那一情形時，雇主得不經預告解僱？(1)歇業或轉讓時 (2)虧損或業務緊縮時 (3)勞工對於所擔任之工作確不能勝任時 (4)對於雇主、雇主家屬、雇主代理人或其他共同工作之勞工，實施暴行或有重大侮辱之行為者 | ||
| ( | ) | 59. | 職業災害的發生大多是何種因素造成的？(1)由於人為的因素 (2)無法避免 (3)沒有原因的 (4)由於天災 | ||
| ( | ) | 60. | 公務員參與下列何種活動，並無與其身分、職務顯不相宜且破壞職務形象之虞？(1)得標廠商邀請前往賭博性電玩店遊樂 (2)邀宴者係黑道大哥 (3)機關辦理之工程採購，承攬廠商所舉行之上樑典禮 (4)邀宴地點係有女陪侍之場所 | ||
| ( | ) | 61. | 公務員出席演講、座談、研習及評審等活動，支領鐘點費每小時不可以超過新臺幣？(1)3,000 元 (2)5,000 元 (3)3,500 元 (4)1,000 元 | ||
| ( | ) | 62. | 小劉為本府承辦消防檢查業務人員，長期與民間業者接觸，民間業者為使消防檢查業務順利進行，欲透過各種管道致贈小禮物予小劉。請問下列何者非屬推定為「小劉本人受贈財物」之情形？(1)由小劉外甥女收受後轉交給小劉 (2)透過小劉任職機關同仁收受後轉交給小劉 (3)交給宅急便運送但尚未轉交到小劉手中 (4)由小劉配偶名義收受也未轉交給小劉 | ||
| ( | ) | 63. | 自動檢查之擬訂，首先應選擇下列何者？(1)檢查人員 (2)檢查週期 (3)檢查結果處理 (4)檢查對象及項目 | ||
| ( | ) | 64. | 職業安全衛生法適用於何種行業？(1)各個行業 (2)清潔服務業 (3)製造業 (4)營造業 | ||
| ( | ) | 65. | 民眾與公務員雙方分別於交付及收受賄款之際，協議「在法令所能解釋範圍內儘量予以放寬」，且公務員實際作為亦屬職權所得斟酌裁量之法定限度內，公務員是否成立犯罪？(1)屬便民措施，不成立犯罪 (2)成立對於違背職務之行為收受賄賂罪 (3)成立收取回扣罪 (4)成立對於職務上之行為收受賄賂罪 | ||
| ( | ) | 66. | 受僱者任職滿六個月後，於每一子女滿幾歲前，得申請育嬰留職停薪？(1)五歲 (2)二歲 (3)三歲 (4)四歲 | ||
| ( | ) | 67. | 根據我國勞動事件法規定，有關出勤紀錄內記載之勞工出勤時間，下列敘述何者正確？(1)若雇主不同意，將無法律效力 (2)勞工應負責置備該出勤紀錄 (3)仍應經勞雇雙方同意，始得認定勞工於該時間內經雇主同意而執行職務 (4)直接推定勞工於該時間內經雇主同意而執行職務 | ||
| ( | ) | 68. | 清運車輛在焚化廠內倒車駛向垃圾傾卸口時，駕駛應聽從何人之指揮，緩緩倒車向後？(1)傾卸平台指揮人員 (2)控制室操作人員 (3)大門警衛 (4)隨車人員 | ||
| ( | ) | 69. | 按照我國目前司法實務見解，下列何者非屬刑法第10條之公務員？(1)偵查犯罪的檢察官 (2)執行勤務的警察 (3)執行環保稽查勤務的稽查員 (4)在私立幼稚園負責除草的工友 | ||
| ( | ) | 70. | 資源回收車停放於地下室平台與爬坡道之交界處，為防止回收車因載重向後倒退滑動，駕駛應？(1)在車尾警戒 (2)鬆開手煞車 (3)用輪檔擋住後輪 (4)什麼都不用做 | ||
| ( | ) | 71. | 公務員除因公務需要報請長官同意，或有其他正當理由者外，不得涉足不妥當之場所，何謂不妥當場所？(1)舞廳 (2)酒家 (3)酒吧 (4)以上皆是 | ||
| ( | ) | 72. | 雇主依勞動基準法之規定，終止勞動契約者，其預告期間之規定，下列何者錯誤？(1)繼續工作三個月以上一年未滿者，於十日前預告之 (2)繼續工作一年以上三年未滿者，於二十日前預告之 (3)繼續工作三年以上者，於三十日前預告之 (4)繼續工作五年以上者，於四十日前預告之 | ||
| ( | ) | 73. | 公務員不得要求、期約或收受與其職務有利害關係者餽贈財物。以下「偶發而無影響特定權利義務之虞時，得受贈之」之例外情事，何者錯誤?(1)公務禮儀，如動土儀式之贈禮 (2)受贈之財物市價在新臺幣 500 元以下；或對本機關（構）內多數人為餽贈，其市價總額在新臺幣 1,000元以下 (3)本人、配偶或直系親屬之傷病、死亡受贈之財物，其市價不超過新台幣 5,000 元 (4)長官之獎勵、救助或慰問 | ||
| ( | ) | 74. | 作業場所測得之噪音音壓級為95dBA，該場所依「職業安全衛生設施規則」之規定，勞工工作日容許暴露時間為多少小時？(1)1小時 (2)2小時 (3)4小時 (4)8小時 | ||
| ( | ) | 75. | 下列選項何者不是勞工在勞動契約中所應負的義務？(1)保密義務 (2)遵從指示的義務 (3)忠誠（忠實）義務 (4)保護義務 | ||
| ( | ) | 76. | 依性別工作平等法第15條，下列對於受僱者於其配偶妊娠產檢或分娩時，雇主應給予「陪產檢及陪產假」與「給薪規定」之敘述，何者正確？(1)給假7日，不給薪 (2)給假5日，薪資照給 (3)給假7日，薪資照給 (4)給假5日，不給薪 | ||
| ( | ) | 77. | 依職業安全衛生法規定，職業災害係工作者於下列何種場所之建築物、機械、設備、原料、材料、化學物品、氣體、蒸氣、粉塵等或作業活動及其他職業上原因引起之疾病、傷害、失能或死亡？？(1)工作場所 (2)勞動場所 (3)作業場所 (4)活動場所 | ||
| ( | ) | 78. | 依《公務員廉政倫理規範》規定，下列何者錯誤?(1)公務員得主動要求民眾贈送500元以下之禮品 (2)公務員應儘量避免金錢借貸 (3)公務員應依法公正執行職務 (4)公務員應堅持廉潔拒絕貪腐 | ||
| ( | ) | 79. | 飲宴應酬中下列何者非屬正常社交禮俗？(1)與廠商應酬 (2)退休 (3)結婚 (4)陞遷異動 | ||
| ( | ) | 80. | 下列那一項不屬於清潔隊員清溝作業之安全規定？(1)佩戴安全掛鉤 (2)穿著反光背心、工作安全帽及防護手套 (3)注意溝蓋把手是否鏽蝕斷裂 (4)巡檢作業場所環境 |