< 新北市政府環境保護局 113 年度儲備環保車輛駕駛甄試-廉政及職業安全衛生類314題(亂數選80題) >
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| ( | ) | 1. | 垃圾轉運車車斗覆網主要功用為何？(1)防雨防曬 (2)防止垃圾掉落、飛散 (3)防止人員掉落車斗 (4)防止鳥類及其他動物進入 | ||
| ( | ) | 2. | 依重體力勞動作業勞工保護措施標準規定，雇主使勞工從事重體力勞動作業時，應充分供應飲用水及下列何種物質？(1)糖 (2)運動飲料 (3)提神飲料 (4)食鹽 | ||
| ( | ) | 3. | 為確保環境消毒作業人員工作安全，進入工作現場前應穿戴之防護裝備，下列何者為非？(1)反光背心、工作安全帽 (2)防護手套、防滑防壓之安全鞋 (3)對講機、綿布口罩 (4)護目鏡、長袖衣褲 | ||
| ( | ) | 4. | 駕駛垃圾車倒車時，應注意指揮人員之？(1)指揮時的手勢 (2)指揮時的站姿 (3)指揮時的眼神 (4)指揮時的嘴型 | ||
| ( | ) | 5. | 下列何者非屬工作安全分析中「潛在的危險」？(1)天災 (2)不安全行為 (3)不安全設備 (4)不安全環境 | ||
| ( | ) | 6. | 下列何者非屬採購人員於一定條件可接受廠商餽贈或招待之範圍？(1)於無適當食宿場所之地辦理採購業務，由廠商於其場所提供與一般工作人員同等之食宿 (2)機關利用廠商免費提供場所辦理餐會活動 (3)基於家庭或私人情誼所為者 (4)廠商公開舉行且邀請一般人參加之聚會 | ||
| ( | ) | 7. | 下列哪一項不是安全鞋的主要功用？(1)具備反光條方便夜間辨識 (2)防止重物壓傷腳趾頭 (3)防止因為踩到玻璃或鐵釘所造成的穿刺傷害 (4)防止人員滑倒 | ||
| ( | ) | 8. | 下列有關勞工退休金條例退休金專戶之敘述，何者正確？(1)勞工得在其每月工資百分之六以上自願提繳退休金 (2)依本條例提繳之勞工退休金運用收益，不得低於當地銀行2年定期存款利率；如有不足由專戶補足之 (3)勞工依規定自願提繳之退休金，得自當年度個人綜合所得總額中全數扣除 (4)雇主應為本國籍勞工負擔提繳之退休金，不得高於勞工每月工資百分之六 | ||
| ( | ) | 9. | 當垃圾清運作業需進行壓縮垃圾時，應由誰確認人員皆已離開後車尾斗後，使得按鈕啟動進行壓縮？(1)以上皆可 (2)民眾 (3)司機 (4)隨車人員 | ||
| ( | ) | 10. | 下列何者為化學藥品安全儲存設施設置的重點？(1)通常不用洩漏引流措施，只要抽風檔開大一點就會乾了 (2)容器盡量大一點，比較好拿、避免翻覆 (3)應分類標示貯存 (4)多數不需要防傾倒措施，如有翻倒情形，儘快擦一擦 | ||
| ( | ) | 11. | 機關內當發現可疑之包裹，且有油漬滲漏及剪貼文字時，你最好的措施是？(1)不要動它、碰它、趕快通報 (2)直接拿到回收筒 (3)不理會它假裝沒看到 (4)打開看看 | ||
| ( | ) | 12. | 下列何者為高溫環境下所造成之中暑症狀？(1)心跳減慢 (2)流鼻水 (3)異常亢奮 (4)四肢無力 | ||
| ( | ) | 13. | 依公務員廉政倫理規範規定，下列敘述何者正確?(1)遇有業務往來廠商行餽贈，且逾越公務員廉政倫理規範之規定而情節嚴重者，應告知有可能觸犯不違背職務行賄罪 (2)以上皆是 (3)與職務有利害關係者之餽贈，如無法退還，應於受贈之日起 3 日內將餽贈之財物送交政風室代為處理 (4)公務員對於無職務上利害關係者之餽贈，且為親屬或經常交往朋友得逕為收受 | ||
| ( | ) | 14. | 依據政府採購法之規定，機關承辦、監辦採購人員對於與採購有關之事項，下列何者情形毋須迴避？(1)涉及本人、配偶之利益 (2)涉及二親等以內血親或姻親之利益 (3)涉及同財共居親屬之利益 (4)涉及前配偶姻親之利益 | ||
| ( | ) | 15. | 貪污治罪條例第6條第1項第3款，竊取或侵占職務上持有之非公用私有器材、財務者，處五年以上有期徒刑，得併科新臺幣多少以下罰金？(1)六百萬元 (2)一千萬元 (3)三千萬元 (4)三百萬元 | ||
| ( | ) | 16. | 受領勞工保險遺屬年金給付及遺屬津貼之順序首位為何？(1)父母 (2)配偶及子女 (3)祖父母 (4)兄弟、姊妹 | ||
| ( | ) | 17. | 熱危害中係由於大腦皮質血液供應不足而造成的虛脫狀態，係為下列何種熱危害症狀？(1)失水 (2)熱痙攣 (3)熱中暑 (4)熱衰竭 | ||
| ( | ) | 18. | 清運車輛於焚化廠內傾卸平台傾倒垃圾過程時，當打開車斗後隨車人員應站立於何處，以防跌落垃圾儲坑？(1)車側安全處 (2)車後安全處 (3)車前安全處 (4)以上皆非 | ||
| ( | ) | 19. | 接地之目的為何？(1)防止感電 (2)節省電力 (3)防止短路 (4)防止絕緣破壞 | ||
| ( | ) | 20. | 下列何者屬於勞工職業災害保險職業傷病審查準則所稱之職業傷害？(1)領有駕駛車種之駕駛執照駕車 (2)駕駛車輛違規行駛高速公路路肩 (3)受吊扣期間或吊銷駕駛執照處分駕車 (4)駕駛車輛不依規定駛入來車道 | ||
| ( | ) | 21. | 根據勞動基準法之規定，雇主得強制要求勞工退休的年齡為？(1)年滿70歲者 (2)年滿55歲者 (3)年滿60歲者 (4)年滿65歲者 | ||
| ( | ) | 22. | 關於清潔隊員之兼職規定，下列何者正確？(1)工作時間外不得從事影響勞動契約履行之業務 (2)不得經營商業 (3)以上皆是 (4)工作時間內不得兼職 | ||
| ( | ) | 23. | 高差超過幾公尺以上之場所作業時，雇主應設置安全上下之設備？(1)1公尺 (2)1.5公尺 (3)2公尺 (4)2.5公尺 | ||
| ( | ) | 24. | 勞工對於安全衛生教育及訓練，有接受之義務，違反規定者，處新臺幣多少元以下之罰鍰？(1)1,000元 (2)2,000元 (3)3,000元 (4)4,000元 | ||
| ( | ) | 25. | 清潔隊員於完成服務工作後，獲相關機關、團體、學校或個人贈送慰問金或其他物品等，下列何者符合規定？(1)接受並分給主管 (2)不應接受 (3)自行決定是否接受 (4)告知主管後由主管決定 | ||
| ( | ) | 26. | 一般廢棄物收集清運作業，清潔隊隊員出勤時毋庸穿著何種配備？(1)防毒面具 (2)手套 (3)工作安全帽及安全鞋 (4)反光背心 | ||
| ( | ) | 27. | 清潔隊員用手推車掃街，執勤時(1)手推車停置於來車方向與作業人員相距15至20公尺處 (2)應將反光三角警告標誌面向來車 (3)以上皆是 (4)作業過程應隨時注意周圍來車並遵守道路交通安全規則 | ||
| ( | ) | 28. | 防護具之保管儲放處所，下列何者最適宜？(1)潮濕場所 (2)不受有害物污染通風良好處 (3)密閉櫃內 (4)日曬處所 | ||
| ( | ) | 29. | 倒車時若有車輛強行進入倒車路線上時，指揮人員應做何處置？(1)立即向司機做出停止手勢，並吹哨制止 (2)直接以身體強行擋住來車 (3)以手勢指揮司機加快倒車速度以擋住來車 (4)無須理會，照正常程序倒車即可 | ||
| ( | ) | 30. | 下列敘述，何者為非？(1)公務員丁故意將國家考試考題外洩給他人知曉，在事情尚未被偵查機關發覺前自首得減輕其刑 (2)公務員甲收受廠商回扣後，良心不安，經向民意代表自首後即生自首之效力 (3)警察乙接受民眾賄賂，只要該違法事項被偵查機關發覺，乙縱使自首仍不生效力 (4)公務員丙雖未接受民眾所贈送高級水果禮盒，但仍覺得不妥，可向該機關政風單位報備 | ||
| ( | ) | 31. | 依勞工保險得受領遺屬年金給付及遺屬津貼者，有A、配偶及子女 B、兄弟、姊妹 C、孫子女 D、父母 E、祖父母。這五種親屬，依勞工保險條例第65條之排列順序，下列何者正確？(1)ACBDE (2)ACDBE (3)ABCDE (4)ADECB | ||
| ( | ) | 32. | 現任議員為競選新北市議員發表政見拉攏選民，以下何者涉屬「與具體個案有關之請託關說」？(1)設籍新北市滿1年婦女生育補助 (2)小學營養午餐免費 (3)「欣欣向榮」社區消防檢查合格保證 (4)積極推動全縣都市更新 | ||
| ( | ) | 33. | 有關勞工退休金條例中的個人帳戶制度，下列選項何者錯誤？(1)勞工的退休金不得讓與 (2)不因工作轉換而影響到勞工將來領取退休金的權利 (3)領取一次退休金勞工是領取個人退休金專戶中的本金及累積收益 (4)已領取月退休金的勞工，如退休後另尋工作，雇主不必再為勞工提繳退休金 | ||
| ( | ) | 34. | 受僱者於具有一定原因須親自照顧家庭成員時，得請家庭照顧假，其是規定在下列那一項勞動法規？(1)就業保險法 (2)性別工作平等法 (3)勞工請假規則 (4)勞工保險條例 | ||
| ( | ) | 35. | 依據「新北市政府員工廉政倫理規範」，有關「推定為員工本人受贈財物」之情形，下列敘述何者錯誤？(1)由其他第三人名義收受而轉交員工本人 (2)以員工之同財共居家屬名義收受 (3)以員工配偶之名義收受 (4)以員工之旁系姻親名義收受 | ||
| ( | ) | 36. | 根據清潔隊職業災害原因分析，主要仍以上下班交通事故為主要危害，下列何者為防範上下班交通事故之方法？A、遵守道路交通安全規則B、保持行車安全距離C、減緩行車速度D、心平氣和勿急躁(1)BCD (2)ABCD (3)ABC (4)ABD | ||
| ( | ) | 37. | 根據職業安全衛生法第19條之規定，在高溫場所工作之勞工，雇主不得使其每日工作時間超過幾小時？(1)4小時 (2)5小時 (3)6小時 (4)3小時 | ||
| ( | ) | 38. | 民眾與公務員雙方分別於交付及收受賄款之際，協議「在法令所能解釋範圍內儘量予以放寬」，且公務員實際作為亦屬職權所得斟酌裁量之法定限度內，公務員是否成立犯罪？(1)成立對於職務上之行為收受賄賂罪 (2)屬便民措施，不成立犯罪 (3)成立對於違背職務之行為收受賄賂罪 (4)成立收取回扣罪 | ||
| ( | ) | 39. | 下列對於勞動基準法有關休假日工資規定之敘述，何者正確？(1)休息日及特別休假之工資給與，由勞資協商決定 (2)勞工於休息日及特別休假日工作時，其工資由勞資協商決定 (3)因天災、事變或突發事件，雇主認有繼續工作之必要時，只須發給停止假期之工資即可 (4)公用事業之勞工，當地主管機關認有必要時，得停止特別休假，假期內之工資應由雇主加倍發給 | ||
| ( | ) | 40. | 長官要求洩漏應保密之評選委員名單，下列何者非為公務員應有之作為?(1)請求長官以書面下達命令 (2)明知長官命令違法，仍配合長官指示辦理 (3)長官命令有違反刑事法律者，公務員無服從義務 (4)認為長官命令違法，應負報告之義務 | ||
| ( | ) | 41. | 依勞動基準法之規定，平均工資謂計算事由發生之當日前幾個月內所得工資總額除以該期間之總日數所得之金額？(1)九個月 (2)十二個月 (3)三個月 (4)六個月 | ||
| ( | ) | 42. | 機關同事於餐廳聚餐，巧遇承包本局採購案之廠商，該廠商堅持請客並已付完費用；同仁應於幾日內簽報長官並請政風機構協助處理將餐費退還？(1)2 日 (2)3 日 (3)7 日 (4)5 日內 | ||
| ( | ) | 43. | 公務員故意浮報加班時數請領加班費，其行為觸犯貪污治罪條例之？(1)無罪 (2)收受賄賂罪 (3)圖利罪 (4)利用職務詐取財物罪 | ||
| ( | ) | 44. | 下列敘述何者正確?(1)公務員於視察、調查、出差或參加會議等活動時，得在茶點及執行公務確有必要之簡便食宿、交通以外接受相關機關（構）飲宴或其他應酬活動 (2)公務員遇有請託關說時，應於五日內簽報其長官並知會政風機構 (3)公務員除因公務需要經報請長官同意，或有其他正當理由者外，不得涉足不妥當之場所 (4)公務員出席演講、座談、研習及評審（選）等活動，支領鐘點費每小時不得超過新臺幣七千元 | ||
| ( | ) | 45. | 「賄賂」的處罰來源是依什麼規定?(1)公務員服務法 (2)民法 (3)公務員廉政倫理規範 (4)貪汙治罪條例及刑法 | ||
| ( | ) | 46. | 實施垃圾車尾斗操作作業時，先從右邊放下安全桿後，應由何處繞至左邊放下安全桿？(1)車尾方向 (2)尾斗下方即可 (3)以上皆 (4)車頭方向 | ||
| ( | ) | 47. | 一般作業高度超過幾公尺可稱為高架作業？(1)2公尺 (2)3公尺 (3)4公尺 (4)1公尺 | ||
| ( | ) | 48. | 依照勞動基準法中有關工資的規定，下列敘述何者錯誤？(1)平均工資，謂計算事由發生之當日前6個月內所得工資總額除以該期間之總日數所得之金額 (2)計算平均工資時，申請育嬰留職停薪之期間，應一併計入平均工資之計算 (3)定期勞動契約期滿離職者，勞工不得向雇主請求加發預告期間工資 (4)基本工資，指勞工在正常工作時間內所得之報酬。 | ||
| ( | ) | 49. | 當人員接近垃圾傾卸坑口時，需確實穿戴何物後方可從事相關作業，以防止人員墜落？(1)閃光指揮棒 (2)口罩 (3)安全帶 (4)反光衣 | ||
| ( | ) | 50. | 勞工適用勞工退休金條例之退休金制度者，適用該條例後之工作年資，於勞動契約依勞動基準法第11條終止時，其資遣費由雇主按其工作年資，每滿一年發給二分之一個月之平均工資，未滿一年者，以比例計給；最高以發給多少個月平均工資為限？(1)六個月 (2)三個月 (3)四個月 (4)五個月 | ||
| ( | ) | 51. | 關於環境危害配對，下列何者正確？(1)游離輻射—物理性危害 (2)過敏—物理性危害 (3)振動—生物性危害 (4)噪音—生物性危害 | ||
| ( | ) | 52. | 下列對於依法行政或公務員積極興利服務概念之詮釋，何者有誤？(1)公務員遇「尚查無具體規範可循」或「法無明文規定」之情況下，即不應主動對人民提供即時且有利之裁量處置 (2)公務員應隨時思考如何幫助人民解決問題、克服困難 (3)公務員在執行公務時，應考慮到法律背後所代表的社會公平正義的意義 (4)公務員在政策決定執行過程中，應該在不直接違反相關法律規範下，積極地創造可能，作出興利、正義之智慧裁量 | ||
| ( | ) | 53. | 職業災害的發生大多是何種因素造成的？(1)由於人為的因素 (2)無法避免 (3)沒有原因的 (4)由於天災 | ||
| ( | ) | 54. | 雇主依勞動基準法之規定，終止勞動契約者，其預告期間之規定，下列何者錯誤？(1)繼續工作一年以上三年未滿者，於二十日前預告之 (2)繼續工作三年以上者，於三十日前預告之 (3)繼續工作五年以上者，於四十日前預告之 (4)繼續工作三個月以上一年未滿者，於十日前預告之 | ||
| ( | ) | 55. | 騎乘機車巡查或執行廣告清除作業時，應如何？(1)遵守交通規則，隨時注意行車安全 (2)注意是否有人塗鴉畫牆 (3)注意是否有大型家具需清運 (4)注意是否有人亂丟煙蒂 | ||
| ( | ) | 56. | 下列何者為從事清溝作業人員應穿著之裝備？(1)N95口罩、反光帽、防護手套、雨鞋 (2)反光背心、防毒面具、防護手套、防護防壓安全鞋 (3)反光背心、反光帽、防護手套、護目鏡 (4)反光背心、工作安全帽、防護手套、安全鞋、防護口罩及護目鏡 | ||
| ( | ) | 57. | 勞工違背勞工保險條例之規定，不參加勞工保險及辦理勞工保險手續者，下列敘述何者為正確？(1)會從此被拒絶加保 (2)投保與否是勞工自己的事，勞工有自由決定的權利 (3)會被處新臺幣（下同）100元以上，500元以下罰鍰 (4)會被處象徵性的10元罰鍰 | ||
| ( | ) | 58. | 依職業安全衛生設施規則規定，有關氣體熔接作業使用可燃性氣體或氧氣之容器，下列何者為非？(1)保持容器之溫度於攝氏40度以下 (2)應清楚分開使用中與非使用中容器 (3)應留置專用板手於容器開關上 (4)搬運容器可在地面滾動 | ||
| ( | ) | 59. | 甲科員的兒子婚宴時，收到好友老賴包了8萬元紅包，甲科員應該怎麼做才是最好的呢?(1)請老賴改包2,000元就好 (2)表明因屬公務員身份，堅持退還 (3)3日內，簽報長官，並通知政風機關 (4)紀錄下來，以便下次回贈 | ||
| ( | ) | 60. | 雇主對於掀舉傾卸車之載貨台，使勞工在其下方從事修理或檢點作業時，除應提供下列何者外並應規定勞工使用？(1)磚塊 (2)石頭 (3)泥塊 (4)安全擋塊或安全支柱 | ||
| ( | ) | 61. | 雇主對不經常使用之緊急避難用出口、通道或避難器具，應標示其目的，且維持隨時能應用之狀態。設置於前項出口或通道之門，應為？(1)上拉式 (2)外開式 (3)內拉式 (4)橫推式 | ||
| ( | ) | 62. | 清潔隊員如遇有受贈財物且不宜收受但退還困難之情形，應如何處理？(1)當場仍堅決拒收但是不告訴任何人，當作沒這回事 (2)以上皆非 (3)私下偷偷收起來反正沒人知道 (4)簽報單位長官外，於受贈之日起3日內，將受贈之財物送交政風單位處理 | ||
| ( | ) | 63. | 為預防墜落危害，下列敘述何者有誤？(1)安全梯如有鏽蝕損壞仍可以繼續使用 (2)高度2公尺以上開口作業應要有護欄、護蓋、安全網等設備 (3)高度2公尺以上作業人員應確實使用安全帶並設置足夠強度之必要裝置或安全母索 (4)高度差1.5公尺以上作業場所，應要使用安全上下設備 | ||
| ( | ) | 64. | 從事除草作業時，下列敘述何者有誤？(1)因為割草機護罩會妨礙作業，所以我們可以自行拆除割草機護罩 (2)作業時應確實配戴個人防護具（安全眼鏡、耳塞或耳罩、穿著長袖、長褲、安全工作鞋、工作手套） (3)為預防熱危害，應適時補充水分或食鹽 (4)建立10公尺以上之作業警戒區域 | ||
| ( | ) | 65. | 機械裝置失靈、失效的故障，應視為整臺機械安全失效，其應採用之措施，下列何者不適當？(1)標示 (2)斷電 (3)停用 (4)減速 | ||
| ( | ) | 66. | 轉運車至焚化廠時，是如何將垃圾轉移至垃圾儲存槽？(1)將車斗升起即可傾倒垃圾 (2)由作業人員至車斗裡將垃圾取出 (3)使用抓斗將垃圾夾出 (4)由鏟土機將垃圾清出 | ||
| ( | ) | 67. | 轉運車裝載完畢後應於何時操作車斗覆網？(1)於道路行進間操作 (2)垃圾量少時不須覆蓋 (3)離開作業區時再覆蓋 (4)作業完成後立即覆蓋 | ||
| ( | ) | 68. | 根據我國性別工作平等法有關生理假之規定，下列敘述何者為錯誤？(1)全年請假日數未逾3日，併入病假計算，其餘之日數併入事假計算 (2)併入病假之生理假薪資，依病假規定辦理 (3)雇主不得以女性勞工申請生理假未提出相關證明文件而予以拒絕 (4)女性受僱者因生理日致工作有困難者，每月得請生理假1日 | ||
| ( | ) | 69. | 公務員甲，於執行拆除地上物時，發現上級公務員所為職務上之拆除命令，顯有違法；甲儘管知情，為免橫生枝節，仍舊執行命令，將地上物拆除。案經地上物所有人舉發後，下列關於甲所為刑事責任的評價，何者正確？(1)此公務之執行屬業務上正當行為，應阻卻違法 (2)屬依法令之行為，一律阻卻違法 (3)既係依所屬上級公務員命令之職務上行為，當然阻卻違法 (4)既已明知命令違法，即不得阻卻違法 | ||
| ( | ) | 70. | 勞動契約之最大特色，同時，也是判定勞動契約之主要依據，是？(1)自主性 (2)純粹性 (3)正當性 (4)從屬性 | ||
| ( | ) | 71. | 有下列那一情形時，雇主得不經預告解僱？(1)歇業或轉讓時 (2)虧損或業務緊縮時 (3)勞工對於所擔任之工作確不能勝任時 (4)對於雇主、雇主家屬、雇主代理人或其他共同工作之勞工，實施暴行或有重大侮辱之行為者 | ||
| ( | ) | 72. | 因應天災、事變或突發事件，雇主認有繼續工作之必要時，得停止那幾類假期？(1)國定假日 (2)特別休假 (3)以上皆是 (4)休息日 | ||
| ( | ) | 73. | 清潔隊員廢棄物清運作業應注意安全，以下作業何者為正確？(1)吊掛子車時，作業人員應進入子車懸空下方調控 (2)以密封壓縮車作業時，清潔隊員不可用手推擠垃圾加以調整垃圾擺放位置 (3)夜間作業如果月光明亮，可以不用打開警示燈或工作燈 (4)垃圾車行進中，清潔隊員可以站立於沒有護欄之車輛後方踏板上 | ||
| ( | ) | 74. | 下列何者不屬於勞動基準法第59條所定勞工遭遇職業災害雇主應予補償之範圍？(1)失業 (2)死亡 (3)傷害 (4)疾病 | ||
| ( | ) | 75. | 清潔隊隊員遇有下列何種情形，應依《公務員廉政倫理規範》通報政風室登錄報備?(1)以上皆是 (2)受贈財務 (3)飲宴應酬 (4)請託關說 | ||
| ( | ) | 76. | 雇主對於使用之合梯，應符合下列何種規定？(1)具有堅固之構造、其材質不得有顯著之損傷、腐蝕等 (2)梯腳與地面之角度應在75度以內，且兩梯腳間有金屬等硬質繫材扣牢，腳部有防滑絕緣腳座套 (3)有安全之防滑梯面 (4)以上皆是 | ||
| ( | ) | 77. | 根據勞工請假規則規定，下列那一項屬於勞工得申請喪假之事由？(1)配偶之養祖父母喪亡者 (2)配偶之兄弟姊妹喪亡者 (3)配偶之繼父母喪亡者 (4)配偶之曾祖父母喪亡者 | ||
| ( | ) | 78. | 勞工下列親屬喪亡時，何者給假日數為6日？(1)配偶 (2)父母 (3)養父母 (4)子女 | ||
| ( | ) | 79. | 依勞工保險條例之規定，被保險人在保險有效期內發生傷病事故，在保險效力停止後，最長於多少時間內，仍可請領同一傷病及其所引起的疾病之傷病給付？(1)12個月內 (2)15個月內 (3)6個月內 (4)10個月內 | ||
| ( | ) | 80. | 依勞動基準法第32-1條所產生補休時數於契約終結前未休完該如何處理？(1)直接將未休補休時數折算為正常工作時間工資發給 (2)視同放棄 (3)直接依契約終結之日工資計算標準發給加班費 (4)依實際延時加班及休息日加班當日之工資計算標準發給加班費 |