【

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1.

皮亞傑(Piaget)的認知發展論應用在職涯諮詢時，特別強調生涯是一個學習的過程，通常會經歷 3 個重要階段，是指下列哪 3 個階段？

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】

(工作項目03：職涯諮詢輔導190)

【

】

2.

下列哪 3 種選項是職業輔導的創肇人 Parsons 的就業指導原則？

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】

(工作項目03：職涯諮詢輔導186)

【

】

3.

史賓森與史賓森(Spencer & Spencer)(1993)的「冰山模式｣，將職能分為「外顯」與「內隱」因素，下列哪 3 個屬該模式的「內隱」因素？

【

】

(工作項目03：職涯諮詢輔導185)

【

】

4.

就業服務專業人員運用現實治療法的「WDEP」方法，以協助欠缺學習或就業動機的失業者。下列敘述哪 3 個正確？

【

】

(工作項目03：職涯諮詢輔導182)

【

】

5.

皮特森(Peterson)的「訊息處理層面的金字塔」提到「後設認知技能｣的訓練技術主要有 3 大類，係指下列哪 3 大策略？

【

】

(工作項目03：職涯諮詢輔導189)

【

】

6.

下列哪 3 個是何倫(Holland)興趣碼中社會型 S 的特性？

【

】

(工作項目03：職涯諮詢輔導183)

【

】

7.

舒波(Super)強調每個人的生命發展過程會有 4 個主要人生劇場。除了家庭，尚包括下列哪 3 個劇場？

【

】

(工作項目03：職涯諮詢輔導179)

【

】

8.

皮特森(Peterson)的「訊息處理層面的金字塔」，包含的概念有哪 3 層面？

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】

(工作項目03：職涯諮詢輔導187)

【

】

9.

應用班都拉(Bandura)的社會學習理論(social learning theory)協助個案進行生涯探索時，通常都會提及自我效能的 3 個向度。有關此 3 個向度的敘述，是指下列何者？

【

】

(工作項目03：職涯諮詢輔導177)

【

】

10.

蘭特、布朗和海克凱特(Lent, Brown, & Hackett)將社會認知生涯理論(social cognition career theory)的內涵係由 3 個分段模式組成。有關這 3個分段模式，係指下列何者？

【

】

(工作項目03：職涯諮詢輔導175)

【

】

11.

克朗伯茲(Krumboltz)將影響一個人決定進入某一個職業領域的因素為分4 大類，除了任務取向技能之外，還包括下列哪 3 大類別的敘述？

【

】

(工作項目03：職涯諮詢輔導173)

【

】

12.

舒波(Super)認為男性與女性的生涯發展情形不同，他將男性的生涯發展分為「穩定生涯｣等 4 大類型，另有 3 大類型，係指下列何者？

【

】

(工作項目03：職涯諮詢輔導180)

【

】

13.

下列哪 3 者屬於有效的求職行為：

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】

(工作項目03：職涯諮詢輔導188)

【

】

14.

克朗伯茲(Krumboltz)將影響一個人決定進入某一個職業領域的因素為分4 大類，其中一項因素為「任務取向技能｣(task approach skills)。下列有關「任務取向技能｣的內涵敘述，有哪 3 者是正確的？

【

】

(工作項目03：職涯諮詢輔導174)

【

】

15.

蘭特、布朗和海克凱特(Lent, Brown, & Hackett)的社會認知生涯理論(social cognition career theory)提到自我效能會影響個人的興趣，同時也會對下列哪 3 者，帶來影響？

【

】

(工作項目03：職涯諮詢輔導176)

【

】

16.

社會認知取向的生涯理論著重在解釋個人做決定的歷程。下列哪 3 者可歸類為此一取向？

【

】

(工作項目03：職涯諮詢輔導172)

【

】

17.

發展取向之生涯理論著重在探討人生各不同發展階段的發展特徵與任務。下列哪 3 個學者的理論可歸類為此一取向？

【

】

(工作項目03：職涯諮詢輔導178)

【

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18.

為了減低當事人的防衛，瞭解其內在經驗。幻想技術自 1950 年代之後即被運用在職業輔導。其使用步驟，包括下列哪 3 個？

【

】

(工作項目03：職涯諮詢輔導191)

【

】

19.

戴維斯、英格蘭、與拉奎司特(Dawis, England, &Lofquist)提出明尼蘇達工作適應理論，此一理論強調「工作人格｣與「工作環境｣2 種概念。有關此 2 種概念的說明，下列敘述哪 2 者正確？

【

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(工作項目03：職涯諮詢輔導181)

【

】

20.

下列哪 3 個是何倫(Holland)興趣碼中事務型 C 的特性？

【

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(工作項目03：職涯諮詢輔導184)

解答:
001.【】002.【】003.【】004.【】005.【】
006.【】007.【】008.【】009.【】010.【】
011.【】012.【】013.【】014.【】015.【】
016.【】017.【】018.【】019.【】020.【】