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| 【 | 勞工依規定自願提繳之退休金,得自當年度個人綜合所得總額中全數扣除 | 】 | 1. | 下列有關勞工退休金條例退休金專戶之敘述,何者正確? | 【 | 】 | (127) | ||||||
| 【 | 我國女性勞工受僱未滿六個月者,產假期間工資減半發給 | 】 | 2. | 有關我國女性勞工產假之規定,下列選項何者正確? | 【 | 】 | (123) | ||||||
| 【 | 只要勞工選擇並經雇主同意者才可轉補休 | 】 | 3. | 依107年3月1日公告施行勞動基準法第32-1條規定,加班時數轉補休規定,下列何者正確? | 【 | 】 | (135) | ||||||
| 【 | 5年 | 】 | 4. | 根據勞工保險條例規定,勞工保險被保險人領取保險給付之請求權,自得請領之日起,因幾年間不行使而消滅? | 【 | 】 | (130) | ||||||
| 【 | 膳食費用30日內之半數 | 】 | 5. | 根據勞工保險條例規定,下列那一項屬於住院診療給付範圍? | 【 | 】 | (132) | ||||||
| 【 | 給假7日,薪資照給 | 】 | 6. | 依性別工作平等法第15條,下列對於受僱者於其配偶妊娠產檢或分娩時,雇主應給予「陪產檢及陪產假」與「給薪規定」之敘述,何者正確? | 【 | 】 | (126) | ||||||
| 【 | 國定假日擇日補假 | 】 | 7. | 國定假日遇例假日或休息日,該如何辦理? | 【 | 】 | (140) | ||||||
| 【 | 子女 | 】 | 8. | 勞工下列親屬喪亡時,何者給假日數為6日? | 【 | 】 | (133) | ||||||
| 【 | 妊娠2個月以上未滿3個月流產者,應使其停止工作,給予產假2星期 | 】 | 9. | 依性別工作平等法第15條,下列對於產假規定之敘述,何者錯誤? | 【 | 】 | (125) | ||||||
| 【 | 公用事業之勞工,當地主管機關認有必要時,得停止特別休假,假期內之工資應由雇主加倍發給 | 】 | 10. | 下列對於勞動基準法有關休假日工資規定之敘述,何者正確? | 【 | 】 | (124) | ||||||
| 【 | 雇主不得因勞工請婚假、喪假、事假、公傷病假及公假,扣發全勤獎金 | 】 | 11. | 依據我國勞工請假規則之規定,下列選項何者有誤? | 【 | 】 | (122) | ||||||
| 【 | 勞工對於所擔任之工作確不能勝任 | 】 | 12. | 根據勞動基準法規定,下列那一項是雇主需預告始得終止勞動契約之事由? | 【 | 】 | (128) | ||||||
| 【 | 醫療 | 】 | 13. | 根據勞工保險條例規定,下列那一項不屬於普通事故保險的給付種類? | 【 | 】 | (134) | ||||||
| 【 | 同特別休假使用期限 | 】 | 14. | 加班轉補休之使用期限為何? | 【 | 】 | (139) | ||||||
| 【 | 配偶之繼父母喪亡者 | 】 | 15. | 根據勞工請假規則規定,下列那一項屬於勞工得申請喪假之事由? | 【 | 】 | (131) | ||||||
| 【 | 六個月以上一年未滿者,三日 | 】 | 16. | 勞工在同一雇主或事業單位,繼續工作滿一定期間者,給予特別休假天數,下列何者正確? | 【 | 】 | (136) | ||||||
| 【 | 張三可以不經預告終止契約,也可向雇主請求資遣費 | 】 | 17. | 張三的同事患有惡性傳染病而有傳染之虞,此時張三與雇主間之勞僱契約如要終止,下列敘述何者正確? | 【 | 】 | (121) | ||||||
| 【 | 以上皆是 | 】 | 18. | 因應天災、事變或突發事件,雇主認有繼續工作之必要時,得停止那幾類假期? | 【 | 】 | (137) | ||||||
| 【 | 性別工作平等法 | 】 | 19. | 受僱者於具有一定原因須親自照顧家庭成員時,得請家庭照顧假,其是規定在下列那一項勞動法規? | 【 | 】 | (129) | ||||||
| 【 | 依加班發生先後順序補休 | 】 | 20. | 休息日及平日加班轉為補休時,使用順序為何? | 【 | 】 | (138) |