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考試結果
test您好, 您的考試(90007 工作倫理與職業道德共同科目【任選20題】)分數:85分    測驗開始時間:2020-02-22 22:00:50  測驗結束時間:2020-02-22 22:06:05  測驗使用時間5分鐘15秒  測驗ip:2*.*2*1*6*1*8    PS:紅色是您錯的答案,藍色為正確答案

錯的答案(錯3題):

(2)7.學校駐衛警察之遴選規定以服畢兵役作為遴選條件之一,根據消除對婦女一切形式歧視公約(CEDAW),下列何者錯誤?      (工作項目02:工作倫理與職業道德090)
(1)駐衛警察之遴選應以從事該工作所需的能力或資格作為條件
(2)已違反 CEDAW 第 1 條對婦女的歧視
(3)I don't know
(4)服畢兵役者仍以男性為主,此條件已排除多數女性被遴選的機會,屬性別歧視
(5)此遴選條件未明定限男性,不屬性別歧視
(4)11.某規範明定地政機關進用女性測量助理名額,不得超過該機關測量助理名額總數二分之一,根據消除對婦女一切形式歧視公約(CEDAW),下列何者正確?      (工作項目02:工作倫理與職業道德091)
(1)I don't know
(2)限制女性測量助理人數比例,屬於直接歧視
(3)土地測量經常在戶外工作,基於保護女性所作的限制,不屬性別歧視
(4)此項二分之一規定是為促進男女比例平衡
(5)此限制是為確保機關業務順暢推動,並未歧視女性
(4)17.個資法為保護當事人權益,多少位以上的當事人提出告訴,就可以進行團體訴訟:      (工作項目02:工作倫理與職業道德004)
(1)15 人
(2)20 人
(3)I don't know
(4)5 人
(5)10 人

考卷的結果:

(5)1.因故意或過失而不法侵害他人之營業秘密者,負損害賠償責任。該損害賠償之請求權,自請求權人知有行為及賠償義務人時起,幾年間不行使就會消滅?      (工作項目02:工作倫理與職業道德038)
(1)5 年
(2)7 年
(3)10 年
(4)I don't know
(5)2 年
(1)2.當發現公司的產品可能會對顧客身體產生危害時,正確的作法或行動應是      (工作項目02:工作倫理與職業道德073)
(1)立即向主管或有關單位報告
(2)若無其事,置之不理
(3)儘量隱瞞事實,協助掩飾問題
(4)透過管道告知媒體或競爭對手
(5)I don't know
(1)3.下列何者符合專業人員的職業道德?      (工作項目02:工作倫理與職業道德067)
(1)盡力維護雇主及客戶的權益
(2)I don't know
(3)未經雇主同意,於上班時間從事私人事務
(4)利用雇主的機具設備私自接單生產
(5)未經顧客同意,任意散佈或利用顧客資料
(5)4.貪污治罪條例所稱之「賄賂或不正利益」與公務員廉政倫理規範所稱之「餽贈財物」,其最大差異在於下列何者之有無?      (工作項目02:工作倫理與職業道德054)
(1)I don't know
(2)利害關係
(3)補助關係
(4)隸屬關係
(5)對價關係
(4)5.小張獲選為小孩學校的家長會長,這個月要召開會議,沒時間準備資料,所以,利用上班期間有空檔,非休息時間來完成,請問是否可以:      (工作項目02:工作倫理與職業道德077)
(1)I don't know
(2)可以,因為不耽誤他的工作
(3)可以,因為他能力好,能夠同時完成很多事
(4)不可以,因為這是私事,不可以利用上班時間完成
(5)可以,只要不要被發現
(4)6.從事專業性工作,在服務顧客時應有的態度是      (工作項目02:工作倫理與職業道德072)
(1)為了降低成本,可以降低安全標準
(2)不必顧及雇主和顧客的立場
(3)I don't know
(4)選擇最安全、經濟及有效的方法完成工作
(5)選擇工時較長、獲利較多的方法服務客戶
(2)7.學校駐衛警察之遴選規定以服畢兵役作為遴選條件之一,根據消除對婦女一切形式歧視公約(CEDAW),下列何者錯誤?      (工作項目02:工作倫理與職業道德090)
(1)駐衛警察之遴選應以從事該工作所需的能力或資格作為條件
(2)已違反 CEDAW 第 1 條對婦女的歧視
(3)I don't know
(4)服畢兵役者仍以男性為主,此條件已排除多數女性被遴選的機會,屬性別歧視
(5)此遴選條件未明定限男性,不屬性別歧視
(3)8.受雇者因承辦業務而知悉營業秘密,在離職後對於該營業秘密的處理方式,下列敘述何者正確?      (工作項目02:工作倫理與職業道德030)
(1)僅能自用而不得販售獲取利益
(2)自離職日起 3 年後便不再負有保障營業秘密之責
(3)離職後仍不得洩漏該營業秘密
(4)I don't know
(5)聘雇關係解除後便不再負有保障營業秘密之責
(2)9.與公務機關有業務往來構成職務利害關係者,下列敘述何者「正確」?      (工作項目02:工作倫理與職業道德052)
(1)I don't know
(2)將餽贈之財物請公務員父母代轉,該公務員亦已違反規定
(3)與公務機關承辦人飲宴應酬為增進基本關係的必要方法
(4)高級茶葉低價售予有利害關係之承辦公務員,有價購行為就不算違反法規
(5)機關公務員藉子女婚宴廣邀業務往來廠商之行為,並無不妥
(5)10.乘坐轎車時,如有司機駕駛,按照乘車禮儀,以司機的方位來看,首位應為      (工作項目02:工作倫理與職業道德084)
(1)前座右側
(2)後排左側
(3)後排中間
(4)I don't know
(5)後排右側
(4)11.某規範明定地政機關進用女性測量助理名額,不得超過該機關測量助理名額總數二分之一,根據消除對婦女一切形式歧視公約(CEDAW),下列何者正確?      (工作項目02:工作倫理與職業道德091)
(1)I don't know
(2)限制女性測量助理人數比例,屬於直接歧視
(3)土地測量經常在戶外工作,基於保護女性所作的限制,不屬性別歧視
(4)此項二分之一規定是為促進男女比例平衡
(5)此限制是為確保機關業務順暢推動,並未歧視女性
(1)12.小美是公司的業務經理,有一天巧遇國中同班的死黨小林,發現他是公司的下游廠商老闆。最近小美處理一件公司的招標案件,小林的公司也在其中,私下約小美見面,請求她提供這次招標案的底標,並馬上要給予幾十萬元的前謝金,請問小美該怎麼辦?      (工作項目02:工作倫理與職業道德045)
(1)應該堅決拒絕,並避免每次見面都與小林談論相關業務問題
(2)朋友一場,給他一個比較接近底標的金額,反正又不是正確的,所以沒關係
(3)I don't know
(4)退回錢,並告訴小林都是老朋友,一定會全力幫忙
(5)收下錢,將錢拿出來給單位同事們分紅
(4)13.根據性別工作平等法,有關雇主防治性騷擾之責任與罰則,下列何者錯誤?      (工作項目02:工作倫理與職業道德087)
(1)I don't know
(2)僱用受僱者 30 人以上者,應訂定性騷擾防治措施、申訴及懲戒辦法
(3)雇主知悉性騷擾發生時,應採取立即有效之糾正及補救措施
(4)雇主違反應訂定性騷擾防治措施之規定時,處以罰鍰即可,不用公布其姓名
(5)雇主違反應訂定性騷擾申訴管道者,應限期令其改善,屆期未改善者,應按次處罰
(3)14.對電子煙的敘述,何者錯誤?      (工作項目02:工作倫理與職業道德099)
(1)會有爆炸危險
(2)含有毒致癌物質
(3)可以幫助戒菸
(4)I don't know
(5)含有尼古丁會成癮
(1)15.下列行為何者「不」屬於敬業精神的表現?      (工作項目02:工作倫理與職業道德066)
(1)隱匿公司產品瑕疵訊息
(2)I don't know
(3)遵守時間約定
(4)遵守法律規定
(5)保守顧客隱私
(4)16.專利權又可區分為發明、新型與新式樣三種專利權,其中,發明專利權是否有保護期限?期限為何?      (工作項目02:工作倫理與職業道德014)
(1)無期限,只要申請後就永久歸申請人所有
(2)I don't know
(3)有,5 年
(4)有,20 年
(5)有,50 年
(4)17.個資法為保護當事人權益,多少位以上的當事人提出告訴,就可以進行團體訴訟:      (工作項目02:工作倫理與職業道德004)
(1)15 人
(2)20 人
(3)I don't know
(4)5 人
(5)10 人
(2)18.檢舉人向有偵查權機關或政風機構檢舉貪污瀆職,必須於何時為之始可能給與獎金?      (工作項目02:工作倫理與職業道德060)
(1)犯罪未起訴前
(2)犯罪未發覺前
(3)犯罪未遂前
(4)預備犯罪前
(5)I don't know
(3)19.有關專利權的敘述,何者正確?      (工作項目02:工作倫理與職業道德011)
(1)專利權為世界所共有,在本國申請專利之商品進軍國外,不需向他國申請專利權
(2)I don't know
(3)專利有規定保護年限,當某商品、技術的專利保護年限屆滿,任何人皆可運用該項專利
(4)我發明了某項商品,卻被他人率先申請專利權,我仍可主張擁有這項商品的專利權
(5)專利權可涵蓋、保護抽象的概念性商品
(3)20.因為工作本身需要高度專業技術及知識,所以在對客戶服務時應      (工作項目02:工作倫理與職業道德070)
(1)I don't know
(2)不用理會顧客的意見
(3)保持親切、真誠、客戶至上的態度
(4)若價錢較低,就敷衍了事
(5)以專業機密為由,不用對客戶說明及解釋
 
勤學智慧小語:【11.他比你好,你跟他學;他不如你,你要幫助他。】
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