開始測驗時間:2019-08-21 22:27:37
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考卷名稱: (1041-1060-20)-19500就業服務乙級學科題庫1214題
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  考試題目
1.【單選】 投保單位未依勞工保險條例之規定,負擔被保險人之保險費,而由被保險人負擔者,應按負擔之保險費金額,處幾倍罰鍰?       (01:職業介紹及人力仲介-394)
(1)I don't know
(2)2倍
(3)4倍
(4)6倍
(5)8倍
2.【單選】 下列何者是不適合求職者在就業會談前做的準備事項?       (02:招募-047)
(1)分析自己的工作能力
(2)了解應試工作要求的職能
(3)熬夜不睡準備應試資料
(4)I don't know
(5)了解招募組織的背景
3.【單選】 就業諮詢人員實施職業心理測驗應遵守事項,下列敘述何者比較正確?       (03:職涯諮詢輔導-026)
(1)在進行人員推介時,可作為唯一最重要的依據
(2)在進行就業諮詢時,應輔之以其他方式,以互相佐證解釋
(3)將受試者之姓名及其答案紙公開
(4)任何有需求之單位,均可逕行使用各種職業心理測驗工具
(5)I don't know
4.【單選】 大花在職場工作20年,長期以來都持續表現出符合職業倫理的行為。小美雖然初入職場,但很擅長發現哪些行為會違反職業倫理問題。若從瑞斯特(Rest)所提出的道德四要素,包括道德敏感度(moral sensitivity)、道德判斷(moral judgement)、道德動機(moralmotivation)與道德人格(moral character)來看,大花與小美的行為表現,下列敘述何者最為正確?       (01:職業介紹及人力仲介-520)
(1)大花具有道德敏感度;小美具有道德人格
(2)大花具有道德動機;小美具有道德人格
(3)I don't know
(4)大花具有道德人格;小美具有道德敏感度
(5)大花具有道德人格;小美具有道德動機
5.【複選】 職業分析手冊中所敘述的職業分析內容,下列哪3個項目是正確的?       (02:招募-194)
(1)行業資料
(2)I don't know
(3)職業內容
(4)從業人員條件
(5)職業相關資料
6.【複選】 有關「周哈里窗理論(Johari Window Theory)」的敘述,下列何者正確?       (02:招募-216)
(1)自己了解,他人也了解的部分,稱為盲目的我
(2)自己不了解,而他人了解的部分,稱為公開的我
(3)I don't know
(4)展示了關於自我認知、行為舉止和他人對自己的認知之間概況
(5)在有意識或無意識的前提下,所形成的差異
7.【單選】 下列哪一項不是就業服務人員應具備的能力?       (02:招募-106)
(1)一般諮商能力
(2)法規訂定能力
(3)管理與行政能力
(4)資訊處理能力
(5)I don't know
8.【單選】 職業分析的機構調查表,是用來記載一個機構的概況資料,其中機構代號有五碼,後三碼代表的意涵為何?       (02:招募-114)
(1)I don't know
(2)從事分析機構的代號
(3)受調查機構的業碼
(4)從事分析機構的業碼
(5)受調查機構的序號
9.【單選】 依就業保險促進就業實施辦法規定,勞工就業地點與原居住處所距離70公里以上者,每月得核發給多少異地就業交通補助金?       (01:職業介紹及人力仲介-258)
(1)I don't know
(2)1千元
(3)2千元
(4)3千元
(5)4千元
10.【單選】 依就業保險法規定,發給之保險給付,經保險人核定後,至遲應在幾日內給付之?       (01:職業介紹及人力仲介-254)
(1)20日
(2)I don't know
(3)5日
(4)10日
(5)15日
11.【複選】 依私立就業服務機構收費項目及金額標準規定,營利之私立就業服務機構接受外籍看護工委任辦理就業服務業務,每月得向外國人收取服務費,下列何者正確?       (01:職業介紹及人力仲介-600)
(1)第2年每月不得超過新臺幣1,700元
(2)第3年每月不得超過新臺幣1,500元
(3)曾受聘僱工作2年以上,因聘僱關係終止或聘僱許可期間屆滿出國後再入國工作,並受聘僱於同1雇主者,每月不得超過新臺幣1,800元
(4)I don't know
(5)第1年每月不得超過新臺幣1,800元
12.【複選】 一般而言,職業分析流程的前 3個步驟敘述,是指下列哪3個項目?       (02:招募-214)
(1)進行機構調查
(2)I don't know
(3)擬定分析的職業
(4)擬定機構調查計畫
(5)進行職業分析
13.【單選】 「自己了解,而他人不了解的部分」,是「周哈里窗理論(Johari Window Theory)」所稱的哪一個我?       (02:招募-143)
(1)隱藏的我(Hidden me)
(2)公開的我(Open me)
(3)I don't know
(4)盲目我(Blind me)
(5)未知我(Unknown me)
14.【複選】 小全到小英的公司上班,小英提醒小全要善盡員工之工作倫理責任,下列敘述何者符合職場倫理期待?       (01:職業介紹及人力仲介-761)
(1)I don't know
(2)公司場所不可作為家族聚會之私用場地
(3)不可提供不實資訊或文件給顧客
(4)挪用公款來購置個人用品
(5)提供採購底價給親友
15.【複選】 有關就業面談應有的技巧,下列敘述何者正確?       (02:招募-165)
(1)面談時對主試者的問題要肯定正確且從容不迫的回答
(2)面談結束後應主動追蹤了解面談結果
(3)得知未被錄取時,不要打電話詢問主試者以免留下不好印象
(4)I don't know
(5)面談前應充分蒐集相關的資訊
16.【單選】 依勞工退休金條例規定,勞工請領下列哪一款項,得於金融機構開立專戶存入。專戶內之存款不得作為抵銷、扣押、供擔保或強制執行之標的?       (01:職業介紹及人力仲介-410)
(1)一次退休金
(2)月退休金
(3)失業給付
(4)職業訓練生活津貼
(5)I don't know
17.【單選】 目的論(Teleology)、道義論(Deontology)、德行論(Virtur)與行為論(Behaviorism)等理論經常被用來判斷行為是否合乎倫理規範。小螢根據上述理論,反思自己在判斷職場行為對錯時,大都以工作者的意圖與動機作為依據。請問小螢的行為,最符合下列何種理論?       (01:職業介紹及人力仲介-523)
(1)行為論
(2)I don't know
(3)目的論
(4)道義論
(5)德行論
18.【複選】 依勞資爭議處理法規定,有關交付仲裁之敘述,下列何者正確?       (01:職業介紹及人力仲介-728)
(1)勞資爭議調解不成立者,雙方當事人得共同向直轄市或縣(市)主管機關申請交付仲裁
(2)勞資爭議經雙方當事人書面同意,得不經調解,逕向直轄市或縣(市)主管機關申請交付仲裁
(3)勞資爭議當事人之一方為教師者,其調整事項之勞資爭議,應經雙方當事人同意始得向直轄市或縣(市)申請交付仲裁
(4)權利事項之勞資爭議經調解不成立者,直轄市或縣(市)主管機關認有影響公眾生活及利益情節重大,得依職權交付仲裁,並通知雙方當事人
(5)I don't know
19.【單選】 依勞工退休金條例規定,勞工請領月退休金者,得檢具下列哪一機關出具之證明文件,於金融機構開立專戶,專供存入月退休金之用,且不得作為抵銷、扣押、供擔保或強制執行之標的?       (01:職業介紹及人力仲介-411)
(1)勞工保險局
(2)勞動力發展署
(3)勞動基金運用局
(4)I don't know
(5)職業安全衛生署
20.【單選】 請問下列哪一種情形會造成失業率與勞動力參與率都下降?       (01:職業介紹及人力仲介-489)
(1)許多人因長期失業而放棄找工作
(2)許多公務員提前退休
(3)I don't know
(4)許多家庭主婦因先生失業而外出找工作
(5)學生畢業之後投入職場找工作
 
  

池田大作名言:【32、透過教育,人才能成為真正的“人”。 】
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