考卷名稱:(任選40題)900070A37工作倫理與職業道德共同科目(印尼語)
字體大小:A  A  A 
  考試題目
(4)1.下列何者「違反」個人資料保護法?/(Manakah di bawah ini yang melanggar Undang- Undang Perlindungan Data Pribadi?)      (工作項目:01-002)
(1) 公司基於人事管理之特定目的,張貼榮譽榜揭示績優員工姓名/(Berdasarkan tujuan khusus manajemen personalia, perusahaan menempelkan nama karyawan yang berprestasi)
(2) 縣市政府提供村里長轄區內符合資格之老人名冊供發放敬老金/(P emerintah kabupaten dan kota menyediakan daftar nama orang tua yangmemenuhi syarat kepada kepala desa untuk pembagian uang subsidi lanjut usia)
(3) 網路購物公司為辦理退貨,將客戶之住家地址提供予宅配公司/(Perusahaanonline shop memberikan alamat rumah pelanggan kepada jasa pengiriman untuk pengembalian barang)
(4) 學校將應屆畢業生之住家地址提供補習班招生使用/(S ekolah memberikan daftar alamat rumah murid yang akan lulus kepada tempat lesprivat untuk penerimaan murid baru)
(4)2.個人資料保護法規定為保護當事人權益,多少位以上的當事人提出告訴,就可以進行團體訴訟:/(Undang-Undang Perlindungan Data Pribadi adalah untuk melindungi hak dan kepentinganorang yang bersangkutan, berapa banyak jumlah orang yang bersangkutan maju mengajukankeluhan maka litigasi grup dapat dilakukan?)      (工作項目:01-004)
(1) 5 人/(5 orang)
(2) 10 人/(10 orang)
(3) 15 人/(15 orang)
(4) 20 人/(20 orang)
(2)3.下列關於個人資料保護法的敘述,下列敘述何者錯誤?/((外語版學科題庫僅供參考,如有疑義仍以中文學科題庫為準)Manakah dari berikut ini pernyataan yang salah dari penjelasaan Undang-Undang PerlindunganData Pribadi?)      (工作項目:01-006)
(1) 不管是否使用電腦處理的個人資料,都受個人資料保護法保護/(Tidak perduli apakah menggunakan komputer untuk memproses data pribadi, tetap akan mendapatkan perlindungan oleh UU perlindungan data pribadi)
(2) 公務機關依法執行公權力,不受個人資料保護法規範/(Lembaga pemerintah berdasarkan hukum melaksanakan tugasnya, tidak dibatasi oleh Undang- Undang Perlindungan Data Pribadi)
(3) 身分證字號、婚姻、指紋都是個人資料/(Nomor KTP, pernikahan, sidik jari, semua ini termasuk data pribadi)
(4) 我的病歷資料雖然是由醫生所撰寫,但也屬於是我的個人資料範圍/(Meskipun rekam medis saya ditulis oleh dokter, tetapi tetap termasuk jangkauan data pribadi saya)
(4)4.下列何者非安全使用電腦內的個人資料檔案的做法?/(Di bawah ini manakah tindakan yang tidak aman dalam menggunakan data pribadi seseorang yang berada di dalam komputer?)      (工作項目:01-009)
(1) 利用帳號與密碼登入機制來管理可以存取個資者的人/(Menggunakan strategi dengan cara memasukan akun dan password untuk mengatur orang yang menggambil data)
(2) 規範不同人員可讀取的個人資料檔案範圍/(Membatasi cakupan setiap personil yang berbeda yang dapat membaca data pribadi)
(3) 個人資料檔案使用完畢後立即退出應用程式,不得留置於電腦中/(Setelah data pribadi selesai digunakan, harus segera keluar dari aplikasi dan tidak boleh tersimpan di dalam komputer)
(4) 為確保重要的個人資料可即時取得,將登入密碼標示在螢幕下方/(Untuk menjamin kemudahan pengambilan data pribadi, maka password tertera di bawah monitor)
(1)5.下列何者行為非屬個人資料保護法所稱之國際傳輸?/(Di bawah ini tindakan manakah yang bukan termasuk transfer data lintas batas negara yang dimaksud pada Undang-Undang Perlindungan Data Pribadi?)      (工作項目:01-010)
(1) 將個人資料傳送給經濟部/(Mengirimkan data pribadi ke Menteri Ekonomi)
(2) 將個人資料傳送給美國的分公司/(Mengirimkan data pribadi ke cabang perusahaan di Amerika)
(3) 將個人資料傳送給法國的人事部門/(Mengirimkan data pribadi ke divisi personalia di Paris)
(4) 將個人資料傳送給日本的委託公司/(Mengirimkan data pribadi ke perusahaan yang dikuasakan oleh Jepang)
(4)6.下列使用重製行為,何者已超出「合理使用」範圍?/(Di bawah ini tindakan menyalin manakah yang telah melampau batas cakupan dalam "penggunaan yang pantas" ?)      (工作項目:01-012)
(1) 將著作權人之作品及資訊,下載供自己使用/(Mengunduh karya dan informasi pemilik hak cipta untuk dipakai diri sendiri)
(2) 直接轉貼高普考考古題在 F AC EBOOK/(membagikan soal ulangan negara di Facebook)
(3) 以分享網址的方式轉貼資訊分享於 BBS/(Dengan cara share link webiste membagikan info di BBS)
(4) 將講師的授課內容錄音分贈友人/(Merekam isi pelajaran guru dan membagikan ke kerabat teman)
(1)7.下列有關智慧財產權行為之敘述,何者有誤?/(Di bawah ini manakah penjelasan yang salah tentang tindakan pada hak kekayaan intelektual?)      (工作項目:01-013)
(1) 製造、販售仿冒註冊商標的商品不屬於公訴罪之範疇,但已侵害商標權之行為/(Memproduksi, menjual produk imitasi yang terdaftar merek dagang, tidak t ermasuk dalam kategori pelanggaran pidana, tetapi telah melakukan tindakan pelanggaran merek dagang)
(2) 以 101 大樓、美麗華百貨公司做為拍攝電影的背景,屬於合理使用的範圍/(Menggunakan gedung 101 atau departemen store miramar sebagai latar belakang pembuatan film, termasuk cakupan penggunaan yang pantas)
(3) 原作者自行創作某音樂作品後,即可宣稱擁有該作品之著作權/(Seorang pencipta setelah menciptakan karya lagu, maka langsung dapat menyatakan bahwa dia memiliki hak cipta dari karya tersebut)
(4) 著作權是為促進文化發展為目的,所保護的財產權之一/(Tujuan Hak cipta adalah untuk mempromosikan perkembangan budaya, termasuk salah satu perlindungan dari hak kekayaan intelektual)
(2)8.專利權又可區分為發明、新型與設計三種專利權,其中發明專利權是否有保護期限?期限為何?/(Hak paten dibagi menjadi 3 kategori, yaitu: invensi, model baru dan desain. Apakah hak paten invensi ada jangka waktu perlindungan? Berapa lama jangka waktunya?)      (工作項目:01-014)
(1) 有,5 年/(Ada, 5 tahun)
(2) 有,20 年/(Ada, 20 tahun)
(3) 有,50 年/(Ada, 50 tahun)
(4) 無期限,只要申請後就永久歸申請人所有/(Tidak ada batas waktu, selama ada permohonan, maka selamanya menjadi milik si pemohon)
(4)9.任職大發公司的郝聰明,專門從事技術研發,有關研發技術的專利申請權及專利權歸屬,下列敘述何者錯誤?/(Hao, chung- ming berkerja di perusahaan Da Fa, spesial di bidang pengembangan dan penelitian teknologi. Di bawah ini manakah penjelasaan yang salah tentang kepemilikan hak permohonan paten dan hak paten atas pengembangan dan penelitian teknologi?)      (工作項目:01-021)
(1) 職務上所完成的發明,除契約另有約定外,專利申請權及專利權屬於大發公司/(Kecuali ada perjanjian lain di kontrak kerja, hak permohonan paten dan hak paten penemuan yang diselesaikan saat tugas menjadi milik perusahaan Da Fa)
(2) 職務上所完成的發明,雖然專利申請權及專利權屬於大發公司,但是郝聰明享有姓名表示權/(Meskipun hak permohonan paten dan hak paten penemuan yang diselesaikan saat tugas menjadi milik perusahaan Da Fa, tetapi Hao, chung- ming tetap memiliki hak moral)
(3) 郝聰明完成非職務上的發明,應即以書面通知大發公司/(Hao,chung- ming menyelesaikan penemuan yang bukan menjadi tugasnya, seharusnya memberi tahu perusahaan Da Fa dengan surat tertulis)
(4) 大發公司與郝聰明之雇傭契約約定,郝聰明非職務上的發明,全部屬於公司,約定有效/(Dalam kontrak kerja antara perusahaan Da Fa dan Hao,chung- ming, penemuan yang dilakukan Hao,chung- ming yang bukan tugasnya, semua menjadi milik perusahaan, dan kontrak ini berlaku)
(3)10.有關著作權的下列敘述何者不正確?/(Di bawah ini penjelasan manakah yang salah tentang hak cipta?)      (工作項目:01-022)
(1) 我們到表演場所觀看表演時,不可隨便錄音或錄影/(Dilarang sembarangan merekam suara atau video saat menonton pertunjukan di tempat pertunjukan)
(2) 到攝影展上,拿相機拍攝展示的作品,分贈給朋友,是侵害著作權的行為/(Di pameran lukisan, menfoto karya yang dipamerkan, dan membagikannya ke teman-teman, tindakan ini termasuk pelanggaran hak cipta)
(3) 網路上供人下載的免費軟體,都不受著作權法保護,所以我可以燒成大補帖光碟,再去賣給別人/(Aplikasi gratis yang dapat diunduh masyarakat di internet karena tidak dilindungi UU Hak Cipta, maka saya dapat melakukan penggandaan menjadi cd lalu menjualnya ke orang lain)
(4) 高普考試題,不受著作權法保護/(Soal ulangan negara, tidak dilindungi oleh Undang-Undang Hak Cipta)
(1)11.下列何者「非」屬於營業秘密?/(Berikut ini manakah yang "bukan" termasuk rahasia bisnis?)      (工作項目:01-026)
(1) 具廣告性質的不動產交易底價/(Harga jual akhir properti yang memiliki sifat kormesial)
(2) 須授權取得之產品設計或開發流程圖示/(Gambar alur desain produk atau pengembangan yang telah mendapat lisensi)
(3) 公司內部管制的各種計畫方案/(Segala program rencana yang dibatasi oleh divisi dalam perusahaan)
(4) 客戶名單/(Daftar nama konsumen)
(3)12.故意侵害他人之營業秘密,法院因被害人之請求,最高得酌定損害額幾倍之賠償?/(Jika ada rahasia perusahaan orang lain yang dengan sengaja dilanggar, maka berapa kali lipat pembayaran ganti rugi maksimal yang bisa diputuskan oleh pengadilan berdasarkan tuntutan orang yang dirugikan?)      (工作項目:01-030)
(1) 1 倍/(1 kali lipat)
(2) 2 倍/(2 kali lipat)
(3) 3 倍/(3 kali lipat)
(4) 4 倍/(4 kali lipat)
(3)13.按照現行法律規定,侵害他人營業秘密,其法律責任為:/(Berdasarkan ketentuan Undang- Undang saat ini, sanksi hukum apakah yang harus ditanggung jika melanggar rahasia bisnis orang lain:)      (工作項目:01-032)
(1) 僅需負刑事責任/(Hanya perlu menanggung sanksi pidana)
(2) 僅需負民事損害賠償責任/(Hanya perlu menanggung sanksi ganti rugi hukum perdata)
(3) 刑事責任與民事損害賠償責任皆須負擔/(Sanksi pidana dan sanksi ganti rugi hukum perdata ditanggung semua)
(4) 刑事責任與民事損害賠償責任皆不須負擔/(Tidak perlu menanggung sanksi pidana dan sanksi ganti rugi hukum perdata)
(4)14.依新修公布之公職人員利益衝突迴避法(以下簡稱本法)規定,公職人員甲與其關係人下列何種行為不違反本法?/(Berdasarkan Hukum penghindaran konflik kepentingan bagi PNS (Act on Recusal of Public Servants Due to Conflicts of Interest) yang baru diumumkan, tindakan apakah yang tidak melanggar Hukum ini bagi seorang PNS berinsial A yang berhubungan dengan kerabatnya?)      (工作項目:01-040)
(1) 甲要求受其監督之機關聘用兒子乙/(A meminta lembaga yang diawasinya untuk mempekerjakan anaknya si B)
(2) 配偶乙以請託關說之方式,請求甲之服務機關通過其名下農地變更使用申請案/(Pasangan hidup B dengan cara ngelobby, meminta divisi tempat A bekerja untuk membantu merubah permohonan sertifikat tanah pertanian)
(3) 甲承辦案件時,明知有利益衝突之情事,但因自認為人公正,故不自行迴避/(Saat A melaksanakan tugasnya dan mengetahui bahwa adanya perihal dengan konflik keuntungan, tetapi tetap merasa bahwa dirinya adil, maka tidak dengan sendirinya menghindar)
(4) 關係人丁經政府採購法公告程序取得甲服務機關之年度採購標案/(K erabat berinsial D mendapatkan tender tahun itu dari divisi A dengan proses pengadaan yang diumumkan oleh pemerintah berdasarkan hukum pengadaan)
(2)15.A 受僱於公司擔任會計,因自己的財務陷入危機,多次將公司帳款轉入妻兒戶頭,是觸犯了刑法上之何種罪刑?/(Akuntan berinsial A bekerja di suatu perusahaan, dikarenakan dia mengalami krisis keuangan, sudah beberapa kali mentransfer uang perusahaan ke rekening istri dan anaknya. Jenis pelanggaran hukum apakah yang telah dilakukan?)      (工作項目:01-042)
(1) 洩漏工商秘密罪/(P embocoran rahasia dagang)
(2) 侵占罪/(Penggelapan)
(3) 詐欺罪/(Penipuan)
(4) 偽造文書罪/(P emalsuan dokumen)
(3)16.某甲於公司擔任業務經理時,未依規定經董事會同意,私自與自己親友之公司訂定生意合約,會觸犯下列何種罪刑?/(Manager bisnis berinsial A di sebuah perusahaan, tidak mengikuti peraturan yang ada dan tidak mendapatkan izin dari dewan direksi, secara diam-diam membuat kontrak dagang dengan kerabat saudaranya. Jenis pelanggaran hukum apakah yang telah dia lakukan?)      (工作項目:01-043)
(1) 侵占罪/(Pelanggaran Penggelapan)
(2) 貪污罪/(Pelanggaran Korupsi)
(3) 背信罪/(P elanggaran Kepercayaan)
(4) 詐欺罪/(P elanggaran Penipuan)
(4)17.與公務機關接洽業務時,下列敘述何者「正確」?/(Sewaktu berurusan dengan instansi pemerintah, manakah pernyataan berikut ini yang“benar”?)      (工作項目:01-049)
(1) 沒有要求公務員違背職務,花錢疏通而已,並不違法/(Menyuap seorang PNS tapi tidak meminta PNS itu melanggar hukum, bukanlah sebuah bentuk pelanggaran hukum)
(2) 唆使公務機關承辦採購人員配合浮報價額,僅屬偽造文書行為/(Menghasut staf PNS bagian pembelian untuk menggelembungkan harga dan jumlah merupakan tindaka n pemalsuan dokumen)
(3) 口頭允諾行賄金額但還沒送錢,尚不構成犯罪/(Seseorang yang hanya secara lisan menjanjikan nilai suapan tapi belum mengantarkan uang, bukan merupakan suatu bentuk pelanggaran)
(4) 與公務員同謀之共犯,即便不具公務員身分,仍會依據貪污治罪條例處刑/(S eseorang yang terlibat dengan PNS untuk melakukan pelanggaran, walaupun tidak memiliki status pegawai negeri, tetap dihukum sesuai dengan UU anti korupsi)
(3)18.公司總務部門員工因辦理政府採購案,而與公務機關人員有互動時,下列敘述何者「正確」?/(Di bawah ini manakah penjelasan yang tepat tentang hubungan antara pegawai administrasi perusahaan dan pegawai negeri di lembaga pemerintahan yang sedang bertemu untuk mengurus kasus pembelian yang diadakan oleh kantor pemerintahan?)      (工作項目:01-050)
(1) 對於機關承辦人,經常給予不超過新台幣 5 佰元以下的好處,無論有無對價關係,對方收受皆符合廉政倫理規範/(Sering memberikan komisi yang tidak melebihi NTD 500 kepada petugas penyelenggara, terlepas dari apakah ada hubungan timbal balik, ketika ia telah menerimanya maka sesuai dengan standar etika integritas)
(2) 招待驗收人員至餐廳用餐,是慣例屬社交禮貌行為/(Mentraktir petugas pemeriksaan biaya akhir ke restoran makan- makan, kebiasaa n ini termasuk ramah tamah sosial)
(3) 因民俗節慶公開舉辦之活動,機關公務員在簽准後可受邀參與/(F estival rakyat yang diadakan untuk umum, jika pegawai negeri telah mendapatkan izin, boleh mengikuti acara tersebut)
(4) 以借貸名義,餽贈財物予公務員,即可規避刑事追究/(Mengatas namakan pinjaman pribadi, lalu menyumbangkan uang kepada pegawai negeri untuk menghindari tuntut an pidana)
(4)19.貪污治罪條例所稱之「賄賂或不正利益」與公務員廉政倫理規範所稱之「餽贈財物」,其最大差異在於下列何者之有無?/(Dalam UU anti korupi yang disebut "penyuapan atau keuntungan tidak pantas" dengan etika jujur moral PNS yang disebut"penerimaan hadiah" , perbedaan terbesar dari kedua kata itu dengan jawaban di bawah ini adalah?)      (工作項目:01-052)
(1) 利害關係/(Hubungan untung dan rugi)
(2) 補助關係/(Hubungan saling membantu)
(3) 隸屬關係/(Hubungan subordinasi administratif)
(4) 對價關係/(Hubungan relasi)
(4)20.廠商某甲承攬公共工程,工程進行期間,甲與其工程人員經常招待該公共工程委辦機關之監工及驗收之公務員喝花酒或招待出國旅遊,下列敘述何者正確?/(Pihak vendor A memborong konstruksi umum, pada periode pembangunan, A dan pihak subkontraktor sering mentraktir PNS konsultan pengawas dan pengecekan untuk minum- minum atau jalan-jalan ke luar negeri. Di bawah ini jawaban manakah yang benar?)      (工作項目:01-053)
(1) 公務員若沒有收現金,就沒有罪/(Jika PNS tidak menerima uang tunai, maka tidak bersalah)
(2) 只要工程沒有問題,某甲與監工及驗收等相關公務員就沒有犯罪/(S elama konstruksi tidak bermasalah, A dengan pengawas konstruksi dan PNS yang bersangkutan tidak bersalah)
(3) 因為不是送錢,所以都沒有犯罪/(K arena bukan memberikan uang, maka semua tidak bersalah)
(4) 某甲與相關公務員均已涉嫌觸犯貪污治罪條例/(A dan PNS yang bersangkutan telah melanggar hukum anti korupsi)
(1)21.行(受)賄罪成立要素之一為具有對價關係,而作為公務員職務之對價有「賄賂」或「不正利益」,下列何者「不」屬於「賄賂」或「不正利益」?/(Terjadinya penyuapan saat memberi/menerima adalah terjadinya hubungan yang relasi, dan di posisi relasi PNS ada "penyuapan" atau"keuntungan yang tidak pantas". Di bawah ini manakah yang tidak termasuk dalam kategori "penyuapan" atau"keuntungan yang tidak pantas"?)      (工作項目:01-054)
(1) 開工邀請公務員觀禮/(Mengundang PNS ke acara pembukaan)
(2) 送百貨公司大額禮券/(Memberi voucher nilai tinggi departemen store)
(3) 免除債務/(Melunasi hutang)
(4) 招待吃米其林等級之高檔大餐/(Mentraktir makan di restoran berkelas michelin)
(3)22.下列有關促進參與預防和打擊貪腐的敘述何者錯誤?/(Di bawah ini manakah penjelasan yang salah dalam mempromosikan ikut serta, pencegahan dan pemberantasan korupsi?)      (工作項目:01-057)
(1) 提高政府決策透明度/(Meningkatkan ketransparan kebijakan pemerintah)
(2) 廉政機構應受理匿名檢舉/(Instansi etika boleh menerima laporan yang tidak bernama)
(3) 儘量不讓公民團體、非政府組織與社區組織有參與的機會/(S ebaiknya melarang grup masyarakat, group anti pemerintah dan organisasi komunitas ada kesempatan untuk ikut serta)
(4) 向社會大眾及學生宣導貪腐「零容忍」觀念/(Menyebarkan konsep "tiada tolerasi" terhadap korupsi kepada masyarakat umum dan pelajar)
(4)23.下列何者不是設置反貪腐專責機構須具備的必要條件?/(Di bawah ini manakah yang bukan syarat terutama yang harus dimiliki dalam mendirikan Lembaga Pemberantasan Korupsi?)      (工作項目:01-058)
(1) 賦予該機構必要的獨立性/(Lembaga ini harus diberikan kebebasan yang diperlukan)
(2) 使該機構的工作人員行使職權不會受到不當干預/(Menjaga petugas yang bekerja di lembaga tersebut pada saat menjalankan tugasnya tidak menerima gangguan)
(3) 提供該機構必要的資源、專職工作人員及必要培訓/(Memberikan sumber daya, petugas khusus dan pelatihan yang diperlukan kepada lembaga tersebut)
(4) 賦予該機構的工作人員有權力可隨時逮捕貪污嫌疑人/(Memberikan kekuasaan terhadap petugas lembaga tersebut dapat semena- mena menangkap orang yang dicurigai korupsi)
(1)24.下列何者「不」屬於職業素養的範疇?/(Di bawah ini manakah yang "tidak”termasuk dalam kategori kualitas pekerjaan?)      (工作項目:01-065)
(1) 獲利能力/(K emampuan memperoleh keuntungan)
(2) 正確的職業價值觀/(N ilai pandang pada profesi kerja yang benar)
(3) 職業知識技能/(Pengetahuan dan keterampilan yang profesional)
(4) 良好的職業行為習慣/(Kebiasaan yang baik pada profesi kerja)
(2)25.從事專業性工作,在與客戶約定時間應/(Dalam melaksanakan tugas yang profesional, saat membuat janji dengan konsumen maka seharusnya)      (工作項目:01-071)
(1) 保持彈性,任意調整/(waktu elastis dan dapat disesuaikan semena- mena)
(2) 儘可能準時,依約定時間完成工作/(diusahakan tepat waktu dan menyelesaikan pekerjaan berdasarkan waktu yang ditentukan)
(3) 能拖就拖,能改就改/(kalo bisa diundur yah diundur atau kalo bisa diganti yah diganti)
(4) 自己方便就好,不必理會客戶的要求/(selama diri sendiri praktis, tidak perlu perduli terhadap permintaan konsumen)
(1)26.從事專業性工作,在服務顧客時應有的態度為何?/(Dalam melaksanakan tugas yang profesional, sikap yang harus ditunjukan saat melayani konsumen adalah?)      (工作項目:01-072)
(1) 選擇最安全、經濟及有效的方法完成工作/(memilih cara yang aman, ekonomis dan efektif dalam menyelesaikan pekerjaan)
(2) 選擇工時較長、獲利較多的方法服務客戶/(memilih cara yang menghabiskan waktu panjang dan mendapat keuntungan banyak dalam melayani konsumen)
(3) 為了降低成本,可以降低安全標準/(untuk mengurangi biaya kantor, boleh menurunkan standar keamanan)
(4) 不必顧及雇主和顧客的立場/(tidak memperdulikan sudut majikan dan konsumen)
(4)27.以下那一項員工的作為符合敬業精神?/(Di bawah ini prilaku manakah yang menunjukan semangat profesionalisme pada seorang pegawai?)      (工作項目:01-074)
(1) 利用正常工作時間從事私人事務/(Menggunakan waktu jam kerja untuk mengerjakan pekerjaan kepentingan pribadi)
(2) 運用雇主的資源,從事個人工作/(Menggunakan sumber daya perusahaan untuk melakukan pekerjaan pribadi)
(3) 未經雇主同意擅離工作崗位/(Meninggalkan posisi kerja tanpa seizin majikan)
(4) 謹守職場紀律及禮節,尊重客戶隱私/(Mematuhi etika dan kedisplinan di lingkungan kerja, juga melindungi/menghormati rahasia konsumen)
(2)28.如果發現有同事,利用公司的財產做私人的事,我們應該要/(Jika menemukan rekan kerja mengunakan properti perusahaan untuk kepentingan pribadi, maka kami harus)      (工作項目:01-075)
(1) 未經查證或勸阻立即向主管報告/(Segera melaporkan ke supervisor sebelum melakukan pengecekan atau menasehatinya)
(2) 應該立即勸阻,告知他這是不對的行為/(Segera menasehatinya dan memberi tahu bahwa perilakunya tidak benar)
(3) 不關我的事,我只要管好自己便可以/(Tidak ada urusannya dengan saya, saya hanya perlu mengurus diri sendiri)
(4) 應該告訴其他同事,讓大家來共同糾正與斥責他/(Memberi tahu rekan kerja lainnya, agar semua orang dapat menegur dan mengoreksinya)
(2)29.小禎離開異鄉就業,來到小明的公司上班,小明是當地的人,他應該:/(Hsiao Zhen meninggalkan kampung halaman pergi bekerja. Dia datang ke perusahaan Hsiao Ming untuk bekerja. Hsiao Ming adalah penduduk setempat, dia seharusnya:)      (工作項目:01-076)
(1) 不關他的事,自己管好就好/(mengurus masalah sendiri saja, masalah Hsiao Zhen tidak ada hubungan dengannya)
(2) 多關心小禎的生活適應情況,如有困難加以協助/(banyak memberi perhatian tentang kondisi adaptasi kehidupan kerja Hsiao Zhen dan membantunya apabila dia dalam kesulitan)
(3) 小禎非當地人,應該不容易相處,不要有太多接觸/(menganggap Hsiao Zhen tidak mudah untuk bergaul karena bukan penduduk setempat, danusahakan jangan ada terlalu banyak kontak)
(4) 小禎是同單位的人,是個競爭對手,應該多加防範/(memperlakuka n Hsiao Zhen sebagai saingan karena mereka bekerja di tempat kerja yang sama)
(2)30.小吳是公司的專用司機,為了能夠隨時用車,經過公司同意,每晚都將公司的車開回家,然而,他發現反正每天上班路線,都要經過女兒學校,就順便載女兒上學,請問可以嗎?/(Hsiao-wu adalah sopir perusahaan, agar praktis menggunakan mobil, setelah mendapat izin dari perusahaan, dia dapat membawa mobil pulang rumah, setelah itu dia menemukan bahwa jalur setiap hari ke perusahaan akan melewati sekolah anak perempuannya, maka dia sekalian mengantar anaknya ke sekolah. Apakah prilaku Hsiao-wu diperbolehkan?)      (工作項目:01-078)
(1) 可以,反正順路/(Boleh, yang penting jalurnya searah)
(2) 不可以,這是公司的車不能私用/(Tidak boleh, ini mobil kantor maka tidak boleh digunakan oleh kepentingan pribadi)
(3) 可以,只要不被公司發現即可/(Boleh, selama tidak diketahui oleh pihak perusahaan)
(4) 可以,要資源須有效使用/(Boleh, karena sumber daya harus digunakan secara efektif)
(2)31.如果公司受到不當與不正確的毀謗與指控,你應該是:/(Jika perusahaan terkena fitnah dan tuduhan yang tidak benar, kamu seharusnya:)      (工作項目:01-079)
(1) 加入毀謗行列,將公司內部的事情,都說出來告訴大家/(Ikut barisan fitnah, membeberkan info dalam perusahaan dan memberitahu ke orang lain)
(2) 相信公司,幫助公司對抗這些不實的指控/(P ercaya terhadap perusahaan dan membantu perusahaan untuk melawan tuduhan yang tidak benar)
(3) 向媒體爆料,更多不實的內容/(Membeberkan info lebih banyak yang tidak benar kepada pihak media)
(4) 不關我的事,只要能夠領到薪水就好/(Tidak ada urusannya dengan saya, yang penting saya mendapat gaji)
(4)32.在公司內部行使商務禮儀的過程,主要以參與者在公司中的何種條件來訂定順序?/(Saat proses pelaksanaan etika bisnis dalam perusahaan, berdasarkan urutan dalam perusahaan apakah peserta dapat mengikuti acara ini?)      (工作項目:01-082)
(1) 年齡/(Umur)
(2) 性別/(Jenis kelamin)
(3) 社會地位/(Status sosial)
(4) 職位/(Posisi di kantor)
(1)33.乘坐轎車時,如有司機駕駛,按照乘車禮儀,以司機的方位來看,首位應為/(Berdasarkan etiket saat duduk di kendaraan dan ada sopir yang menyetir mobil tersebut, jika dilihat dari posisi sopir, posisi orang terpenting berada di)      (工作項目:01-084)
(1) 後排右側/(posisi kanan bangku belakang)
(2) 前座右側/(posisi kanan bangku depan)
(3) 後排左側/(posisi kiri bangku belakang)
(4) 後排中間/(posisi tengah bangku belakang)
(4)34.根據性別工作平等法,下列何者非屬職場性騷擾?/(Berdasarkan Hukum Kesetaraan Gender, di bawah ini manakah yang bukan merupakan pelecehan seksual dalam lingkungan kerja?)      (工作項目:01-085)
(1) 公司員工執行職務時,客戶對其講黃色笑話,該員工感覺被冒犯/(Saat pegawai perusahaan sedang melaksanakan tugas kantor, pihak klien mengucapkan komentar atau lelucon bernada seksual, sehingga pegawai tersebut merasa dilecehkan)
(2) 雇主對求職者要求交往,作為僱用與否之交換條件/(Majikan meminta orang sedang melamar menjadi pegawai perusahaan menjadi pasangannya, dan dijadikan sebagai syarat penukaran)
(3) 公司員工執行職務時,遭到同事以「女人就是沒大腦」性別歧視用語加以辱罵,該員工感覺其人格尊嚴受損/(Saat pegawai perusahaan sedang melaksanakan tugas kantor, menerima kata-kata omelan diskriminasi seperti" Wanita tidak punya otak" dari rekan kerja lain, sehingga pegawai tersebut merasa harga dirinya tertindas)
(4) 公司員工下班後搭乘捷運,在捷運上遭到其他乘客偷拍/(P egawai perusahaan pada saat naik MRT setelah pulang kerja, difoto secara diam-diam oleh penumpang MRT lainnya)
(3)35.根據性別工作平等法,有關雇主防治性騷擾之責任與罰則,下列何者錯誤?/(Berdasarkan Undang-Undang Kesetaraan Gender, dari jawaban di bawah ini manakah yang salah mengenai tanggung jawab majikan dan hukumnya dalam penanggulangan dan pencegahan pelecehan seksual?)      (工作項目:01-087)
(1) 僱用受僱者 30 人以上者,應訂定性騷擾防治措施、申訴及懲戒辦法/(Bagi yang mempekerjakan pegawai melebihi 30 orang, harus menerapkan ketentuan seperti kebijakan, saluran laporan dan hukuman akan pelecehan seksual)
(2) 雇主知悉性騷擾發生時,應採取立即有效之糾正及補救措施/(Jika majikan mengetahui adanya pelecehan seksual, harus segera mengambil langkah perbaikan dan penolongan yang efektif)
(3) 雇主違反應訂定性騷擾防治措施之規定時,處以罰鍰即可,不用公布其姓名/(Ketika majikan melanggar ketentuan pelecehan seksual, hanya didenda saja, tidak perlu mengumumkan namanya)
(4) 雇主違反應訂定性騷擾申訴管道者,應限期令其改善,屆期未改善者,應按次處罰/(Majikan melanggar ketentuan jalur pelaporan pelecehan seksual, harus diberikan waktu perbaikan, jika tidak melakukan perbaikan dalam waktu yang ditentukan, maka akan dihukum sesuai kelipatannya)
(1)36.根據消除對婦女一切形式歧視公約(C EDAW),下列何者正確?/(Berikut ini penjelasan manakah yang benar tentang Konvensi mengenai Penghapusan Segala Bentuk Diskriminasi terhadap Wanita?)      (工作項目:01-089)
(1) 對婦女的歧視指基於性別而作的任何區別、排斥或限制/(Diskriminasi terhadap wanita adalah membedabedakan,penolakan atau batasan apapun berdasarkan jenis kelamin)
(2) 只關心女性在政治方面的人權和基本自由/(Hanya memperhatikan hak manusia dan kebebasan dasar terhadap wanita dari segi politik)
(3) 未要求政府需消除個人或企業對女性的歧視/(Belum meminta kepada pemerintah untuk menghapus diskriminasi wanita dari segi individu maupun korporat bisnis)
(4) 傳統習俗應予保護及傳承,即使含有歧視女性的部分,也不可以改變/(Seharusnya kebiasaan adat tradisional harus dilindungi dan diwariskan, meskipun berisi bagian-bagian yang mendiskriminasi terhadap wanita, juga tidak boleh dirubah)
(2)37.學校駐衛警察之遴選規定以服畢兵役男性作為遴選條件之一,根據消除對婦女一切形式歧視公約(CEDAW),下列何者錯誤?/(Salah satu kriteria pemilihan polisi garnisun di sekolah adalah memilih laki- laki yang telah selesai menuaikan wajib militer. Berdasarkan Konvensi Penghapusan Segala Bentuk Diskriminasi terhadap Wanita, berikut ini manakah yang salah?)      (工作項目:01-090)
(1) 服畢兵役者仍以男性為主,此條件已排除多數女性被遴選的機會,屬性別歧視/(Wajib militer yang diutamakan tetap adalah pria, syarat ini telah membatasi kesempatan kebanyakan wanita untuk terpilih, perihal ini tergolong diskriminasi gender)
(2) 此遴選條件雖明定限男性,但實務上不屬性別歧視/(P emilihannya tidak ditulis jelas bahwa dibatasi hanya untuk laki- laki, tidak termasuk diskriminasi gender)
(3) 駐衛警察之遴選應以從事該工作所需的能力或資格作為條件/(Pemilihan polisi garnisun seharusnya dipilih berdasarkan pada kemampuan atau kualifikasi yang diperlukan untuk melakukan pekerjaan itu)
(4) 已違反 C EDAW 第 1 條對婦女的歧視/(Telah melanggar peraturan CEDAW pasal 1 tentang diskriminasi terhadap wanita)
(3)38.關於菸品對人體的危害的敘述,下列何者「正確」?/(Manakah pernyataan berikut ini yang benar tentang pernyataan bahaya rokok terhadap tubuh manusia?)      (工作項目:01-093)
(1) 只要開電風扇、或是空調就可以去除二手菸/(Selama menyalakan kipas angin atau AC, maka bahaya perokok pasif dapat dieliminasi)
(2) 抽雪茄比抽紙菸危害還要小/(Bahaya menghisap cerutu lebih kecil dibandingkan menghisap rokok kertas)
(3) 吸菸者比不吸菸者容易得肺癌/(Orang yang merokok lebih mudah terkena kanker paru-paru dibandingkan yang tidak merokok)
(4) 只要不將菸吸入肺部,就不會對身體造成傷害/(Selama asap rokok tidak terhirup ke dalam paru-paru, maka tidak akan membahayakan tubuh)
(4)39.對電子煙的敘述,何者錯誤?/(Manakah pernyataan berikut yang salah tentang rokok elektrik?)      (工作項目:01-099)
(1) 含有尼古丁會成癮/(nikotin dapat menyebabkan ketagihan)
(2) 會有爆炸危險/(memiliki risiko ledakan)
(3) 含有毒致癌物質/(mengandung zat beracun dan karsinogen)
(4) 可以幫助戒菸/(dapat membantu orang berhenti merokok)
(4)40.下列何者是錯誤的「戒菸」方式?/(Dari jawaban di bawah ini, cara manakah yang salah untuk berhenti merokok?)      (工作項目:01-100)
(1) 撥打戒菸專線 0800-63-63-63/(Telepon ke saluran Berhenti Merokok 0800-63-63-63)
(2) 求助醫療院所、社區藥局專業戒菸/(Meminta bantuan profesional ke rumah sakit atau apotek sekitar untuk berhenti merokok)
(3) 參加醫院或衛生所所辦理的戒菸班/(Mengikuti kelas Berhenti Merokok yang diadakan oleh rumah sakit atau lembaga kesehatan)
(4) 自己購買電子煙來戒菸/(Beli rokok elektrik untuk berhenti merokok)
 
考卷名稱:(任選40題)900070A37工作倫理與職業道德共同科目(印尼語)
字體大小:A  A  A 
靜思語400句:【144.父母是堂上活菩薩,是真正能接受扶養,能讓我造福靈感的活佛。】
1小時內上線人數:314 人

您有要購買官網Apple產品嗎?可以透過https://joymall.co/3FKHW?uid1=exam&uid2=txt&uid3=url 連結去購買會有分潤支持網站營運