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考試題目
1.
【單選】
「自己了解,而他人不了解的部分」,是「周哈里窗理論(Johari Window Theory)」所稱的哪 1 個我? (工作項目02:招募131)
(1)
盲目我(Blind me)
(2)
未知我(Unknown me)
(3)
隱藏的我(Hidden me)
(4)
公開的我(Open me)
(5)
I don't know
2.
【單選】
對於失業中覺得自己一文不值的人來說,助人工作者的何種態度是加倍重要的? (工作項目02:招募015)
(1)
I don't know
(2)
尊重
(3)
理性
(4)
專業
(5)
冷靜
3.
【單選】
「我喜歡做的事」在測量什麼? (工作項目03:職涯諮詢輔導066)
(1)
性向
(2)
人格傾向
(3)
I don't know
(4)
職業興趣
(5)
工作價值觀
4.
【單選】
依勞動基準法規定,因執行職務致身心障礙不堪勝任工作,而強制退休之勞工,依規定加給百分之多少的勞工退休金? (工作項目01:職業介紹及人力仲介209)
(1)
20%
(2)
30%
(3)
40%
(4)
I don't know
(5)
10%
5.
【單選】
常見的非語言行為溝通管道,下列何者不正確? (工作項目02:招募149)
(1)
I don't know
(2)
目光接觸
(3)
臉部表情
(4)
觸摸行為
(5)
口語表達個人意見
6.
【單選】
勞動部勞動力發展署研發的「我喜歡做的事職業興趣探索量表」將職業興趣分為十二個職業範圍結構,甲君經過測試後所得的分數「企業事務」最高,則其不適合下列哪一種職業的選擇? (工作項目03:職涯諮詢輔導002)
(1)
文書收發員
(2)
人事佐理員。
(3)
I don't know
(4)
噴漆工
(5)
社工、行政人員
7.
【單選】
下列何者不屬於心理測驗中「效度」的概念範疇? (工作項目03:職涯諮詢輔導051)
(1)
I don't know
(2)
區別效度
(3)
聚斂效度
(4)
穩定性
(5)
內容效度
8.
【單選】
依就業服務法規定,外國人在受聘僱期間死亡者,應由下列何者代為處理其喪葬事務? (工作項目01:職業介紹及人力仲介077)
(1)
雇主
(2)
縣市政府
(3)
I don't know
(4)
外國人來源國在臺辦事處
(5)
仲介公司
9.
【單選】
甲君就讀小學,並不清楚自己喜歡的職業需要具備什麼能力,但幻想自己未來可以成為 1 名太空人。從金茲伯(Ginzberg)的生涯發展觀點來看,甲君所處的生涯階段,係指下列何者? (工作項目03:職涯諮詢輔導105)
(1)
幻想階段
(2)
I don't know
(3)
萌芽階段
(4)
實現階段
(5)
試驗階段
10.
【複選】
依外國人從事就業服務第 46 條第 1 項第 8 款至第 11 款工作資格及審查標準規定,申請聘僱外國人從事家庭看護工作,申請之雇主與被看護者間應有之親屬關係,下列何者為正確? (工作項目01:職業介紹及人力仲介548)
(1)
直系血親
(2)
3 親等內之旁系血親
(3)
3 親等之姻親
(4)
I don't know
(5)
配偶
11.
【複選】
有關職業介紹服務定型化契約範本內容,下列哪些非屬應記載之事項? (工作項目01:職業介紹及人力仲介573)
(1)
消費者應負擔非其所能控制之危險
(2)
當事人間之給付與對待給付顯不相當
(3)
I don't know
(4)
爭議處理申訴客服專線
(5)
消費者違約時,應負擔顯不相當之賠償責任
12.
【單選】
依性別工作平等法規定,受僱者同時撫育子女 2 人以上者,其育嬰留職停薪期間應合併計算,最長以最幼子女受撫育幾年為限? (工作項目01:職業介紹及人力仲介325)
(1)
1 年
(2)
2 年
(3)
3 年
(4)
4 年
(5)
I don't know
13.
【單選】
依雇主聘僱本國籍照顧服務員補助辦法規定,有下列何者情形者,不發給雇主補助金? (工作項目01:職業介紹及人力仲介143)
(1)
雇主及受推介之照顧服務員,於最遲 7 日內將推介就業與否回覆卡檢送各直轄市或縣(市)政府
(2)
照顧服務員為雇主之 3 親等旁系血親
(3)
不可歸責於雇主之事由與申請案聘僱之照顧服務員發生勞資爭議案
(4)
I don't know
(5)
聘僱照顧服務員或被看護者,於同一時期已領取政府機關其他同性質之照顧服務相關補助或津貼
14.
【單選】
依性別工作平等法規定,受僱者或求職者發現雇主有性別歧視時,向地方主管機關申訴後,對於地方主管機關所為之處分有異議時,得於幾日內向中央主管機關性別工作平等會申請審議? (工作項目01:職業介紹及人力仲介338)
(1)
60 日
(2)
90 日
(3)
I don't know
(4)
10 日
(5)
30 日
15.
【單選】
依身心障礙者權益保障法規定,勞工主管機關對於何項職業重建服務,應依身心障礙者職業輔導評量結果提供服務? (工作項目01:職業介紹及人力仲介311)
(1)
職務再設計
(2)
支持性就業服務
(3)
庇護性就業服務
(4)
職業訓練
(5)
I don't know
16.
【複選】
依就業保險法規定,中央主管機關得於就業保險年度應收保險費 10%及歷年經費執行賸餘額度之範圍內,提撥經費辦理事項,下列哪些正確? (工作項目01:職業介紹及人力仲介613)
(1)
特定對象失業者之勞保費補助
(2)
被保險人之僱用安定措施
(3)
雇主僱用失業勞工之獎助
(4)
I don't know
(5)
被保險人之在職訓練
17.
【單選】
下列何者不屬於就業媒合會談的催化問題解決技巧? (工作項目02:招募069)
(1)
資訊提供
(2)
角色扮演
(3)
轉介
(4)
I don't know
(5)
面質
18.
【單選】
有關「職場倫理」的「職場」狹義定義,下列敘述何者正確? (工作項目01:職業介紹及人力仲介488)
(1)
I don't know
(2)
職場指的是工作場域
(3)
職場指的是家庭場域
(4)
職場指的是社區場域
(5)
職場指的是學習場域
19.
【單選】
當好友急著告訴你,掉了車鑰匙,快趕不上一個重要的面試,而你說:「那你不是急死了,遲到了不是很糗」,此回應最接近何種助人技巧? (工作項目02:招募022)
(1)
同理
(2)
鼓勵
(3)
I don't know
(4)
澄清
(5)
傾聽
20.
【單選】
「審慎精確」是屬於職業心理測驗中的何種測驗? (工作項目03:職涯諮詢輔導024)
(1)
I don't know
(2)
工作氣質測驗
(3)
工作價值測驗
(4)
職業興趣測驗
(5)
通用性向測驗
21.
【單選】
依身心障礙者權益保障法規定,下列何者非屬得於身心障礙者權益保障法施行細則中另定身心障礙定額進用總人數計算範圍之單位? (工作項目01:職業介紹及人力仲介303)
(1)
消防單位
(2)
I don't know
(3)
法務單位
(4)
關務單位
(5)
教育單位
22.
【複選】
就業服務人員在為求職者解釋分析測驗的結果時,下列敘述哪 2 個項目比較適當正確? (工作項目03:職涯諮詢輔導164)
(1)
不須配合其他資料以免畫蛇添足
(2)
I don't know
(3)
應力求客觀、正確
(4)
應主觀、成見與偏見
(5)
解釋之資料應視為專業之機密,謹守保密的專業倫理道德
23.
【單選】
下列哪 1 個心理諮詢學派特別主張使用「WD EP」的方法來協助來談者,WDEP 是指需求(want)、行動(doing)、評估(evaluation)及計劃(p lan),並且絕不接受來談者為自己未能完成求職行動找任何藉口? (工作項目02:招募056)
(1)
行為治療(behavior therapy)
(2)
現實治療(reality therapy)
(3)
認知治療(cognitive therapy)
(4)
完形治療(gestalt therapy)
(5)
I don't know
24.
【單選】
依就業服務法規定,私立就業服務機構及其從業人員從事就業服務,違反求職人意思,留置其國民身分證、工作憑證或其他證明文件,應處新臺幣多少元之罰鍰? (工作項目01:職業介紹及人力仲介120)
(1)
I don't know
(2)
6 萬元以上 30 萬元以下
(3)
15 萬元以上 75 萬元以下
(4)
30 萬元以上 150 萬元以下
(5)
50 萬元以上 150 萬元以下
25.
【單選】
一般而言,測驗的基本原理包括 4 種,即信度、效度、常模、實用性等,其中強調測驗分數的意義需藉助哪 1 個原理? (工作項目03:職涯諮詢輔導020)
(1)
常模
(2)
實用性
(3)
I don't know
(4)
信度
(5)
效度
26.
【單選】
舒波(Super)認為男性與女性的生涯發展情形不同,他將女性的生涯發展分為 7 大組型,其中有一組型強調女性擁有多種不同類型的工作,這些工作有些是自己的理想,有些只是謀生的方式。此種組型係指下列何者? (工作項目03:職涯諮詢輔導150)
(1)
隨易而安型
(2)
不穩定生涯型
(3)
I don't know
(4)
多軌生涯型
(5)
間斷生涯型
27.
【單選】
依就業服務法與私立就業服務機構許可及管理辦法規定,辦理仲介本國人在國內工作之私立就業服務機構及其分支機構之設立,應向下列哪一機關申請許可? (工作項目01:職業介紹及人力仲介174)
(1)
所在地之直轄市或縣(市)政府
(2)
勞動部
(3)
內政部
(4)
經濟部
(5)
I don't know
28.
【單選】
下列何者是屬於助人技巧模式中的行動計畫階段之目標? (工作項目02:招募031)
(1)
自我瞭解
(2)
角色扮演
(3)
I don't know
(4)
關係建立
(5)
自我探索
29.
【單選】
依就業促進津貼實施辦法規定,創業貸款利息補貼以新臺幣多少貸款額度為限? (工作項目01:職業介紹及人力仲介155)
(1)
100 萬元
(2)
150 萬元
(3)
200 萬元
(4)
I don't know
(5)
50 萬元
30.
【單選】
依勞動基準法規定,雇主僱用勞工人數最低在多少人以上者,應依其事業性質,就法定事項訂立工作規則,報請主管機關核備後並公開揭示之? (工作項目01:職業介紹及人力仲介216)
(1)
50 人
(2)
60 人
(3)
I don't know
(4)
30 人
(5)
40 人
31.
【單選】
有關非語言溝通行為主要的功能,下列何者不正確? (工作項目02:招募148)
(1)
補充語言訊息
(2)
調節語言溝通的進行
(3)
取代語言訊息
(4)
消弱語言訊息
(5)
I don't know
32.
【單選】
下列何者不是職業分析內容中有關「就業人員條件」的項目? (工作項目02:招募083)
(1)
從業人員的證照
(2)
I don't know
(3)
從業人員的工作經驗
(4)
從業人員的學歷
(5)
升遷或轉換工作的途徑
33.
【複選】
一般在做人力資源發展策略選擇時,必須注意的原則,下列哪 3 者正確? (工作項目01:職業介紹及人力仲介680)
(1)
不需注重個人「自由選擇」的機會,以增加生產,滿足人民的需求,達到政治安定與社會安和樂利的境界
(2)
I don't know
(3)
某一團體或國家的成功策略,並不能完全適用於其他團體或國家
(4)
不同的人力資源發展階段,要有不同的政策與之配合
(5)
人力規劃應該謹慎運用「量」的觀念,以使其規劃富彈性
34.
【單選】
依私立就業服務機構收費項目及金額標準規定,非營利就業服務機構得向外籍營造工收取入國工作服務費,最高為第 1 年每月新臺幣 1,800 元之百分之多少? (工作項目01:職業介紹及人力仲介059)
(1)
70%
(2)
80%
(3)
I don't know
(4)
50%
(5)
60%
35.
【單選】
依就業保險法規定,請領失業給付者,如有扶養眷屬,每一人按申請人離職辦理本保險退保之當月起前 6 個月平均月投保薪資的多少比率,加給給付或津貼? (工作項目01:職業介紹及人力仲介242)
(1)
40%
(2)
I don't know
(3)
10%
(4)
20%
(5)
30%
36.
【單選】
下列哪 1 種職業心理測驗可以測出 1 個人在自己的職業中,以何種方式跟上司、同事與下屬共同工作? (工作項目03:職涯諮詢輔導025)
(1)
通用性向測驗
(2)
職業興趣測驗
(3)
工作價值測驗
(4)
工作氣質測驗
(5)
I don't know
37.
【單選】
依職業訓練法規定,主管機關擬定轉業訓練計畫時,關於農民志願轉業訓練,應會商下列何單位訂定? (工作項目01:職業介紹及人力仲介279)
(1)
農業主管機關
(2)
漁會
(3)
鄉鎮公所
(4)
I don't know
(5)
各地農會
38.
【複選】
依就業服務法規定,公立就業服務機構提供之就業服務業務,下列何者正確? (工作項目01:職業介紹及人力仲介578)
(1)
與其業務區域內之學校應密切聯繫,協助學校辦理學生職業輔導工作
(2)
I don't know
(3)
對申請就業保險給付者,免推介其就業或參加職業訓練
(4)
為輔導缺乏工作知能之求職人就業,得推介其參加職業訓練
(5)
對職業訓練結訓者,應協助推介其就業
39.
【單選】
依勞工退休金條例規定,雇主未依規定按月提繳或足額提繳勞工退休金,致勞工受有損害者,勞工得向雇主請求損害賠償。其請求權,自勞工離職時起,至遲幾年間不行使而消滅? (工作項目01:職業介紹及人力仲介386)
(1)
5 年
(2)
7 年
(3)
I don't know
(4)
1 年
(5)
3 年
40.
【複選】
依性別工作平等法規定,本法性騷擾之認定,應就個案審酌事件發生之背景、工作環境及下列哪些具體事實為之? (工作項目01:職業介紹及人力仲介641)
(1)
行為人之言詞、行為
(2)
相對人之認知
(3)
I don't know
(4)
當事人之關係
(5)
檢舉人之想像
41.
【單選】
依勞動基準法規定,雇主應置備勞工工資清冊,將發放工資、工資各項目計算方式明細、工資總額等事項記入。工資清冊至少應保存幾年? (工作項目01:職業介紹及人力仲介198)
(1)
7 年
(2)
I don't know
(3)
1 年
(4)
3 年
(5)
5 年
42.
【單選】
下列何者與人際溝通的適當自我表達技巧無關? (工作項目02:招募117)
(1)
對事務進行不當的推論
(2)
尊重
(3)
I don't know
(4)
明確
(5)
具體
43.
【單選】
甲君與乙君最近都遭遇工作與家庭難以取得平衡的困擾,不僅工作壓力大,而且有親子衝突。二人同時求助某私立就業服務機構,該機構諮詢人員認為甲君是乙君的主管,可以優先服務,就告訴乙君諮詢預約已滿額,要等候一段時間。請問這位諮詢人員的做法最可能違反下列何種倫理? (工作項目01:職業介紹及人力仲介495)
(1)
保密性
(2)
I don't know
(3)
自主性
(4)
公正性
(5)
忠誠性
44.
【單選】
依外國人從事就業服務法第 46 條第 1 項第 8 款至第 11 款工作資格及審查標準規定,雇主聘僱外國人從事家庭幫傭工作,應至少累計多少點數,始得申請招募? (工作項目01:職業介紹及人力仲介013)
(1)
I don't know
(2)
12 點
(3)
14 點
(4)
16 點
(5)
18 點
45.
【單選】
下列何者不是就業服務人員可運用的非正式社會人力資源? (工作項目01:職業介紹及人力仲介533)
(1)
心理諮詢專家
(2)
學者的創新知識資源
(3)
政府機關的人力資源
(4)
社區志工
(5)
I don't know
46.
【單選】
人們的人格特質與職業特徵是可以用同一種印象架構來分類,而愈能反映自我形象的工作,人們就愈滿意;因此,協助人們朝向人境契合乃是職業生涯諮詢工作的重要方式與目標,此陳述最接近以下 4 個理論中的哪 1 個: (工作項目03:職涯諮詢輔導124)
(1)
Gottfredson 的框限妥協理論
(2)
I don't know
(3)
何倫(Holland)的職業人格與工作環境理論
(4)
工作適應理論(Theory of Work Adjustment)
(5)
Savickas 的生涯建構論
47.
【單選】
依青年跨域就業促進實施辦法規定,為減低未就業初次跨域尋職青年異地就業障礙,提供相關津貼,以協助其儘速進入職場,下列何者非所定之津貼? (工作項目01:職業介紹及人力仲介182)
(1)
眷屬健保費補助金
(2)
I don't know
(3)
求職交通補助金
(4)
異地就業交通補助金
(5)
搬遷補助金
48.
【複選】
依勞資爭議處理法規定,下列影響大眾生命安全、國家安全或重大公共利益之事業,勞資雙方應約定必要服務條款,工會始得宣告罷工 (工作項目01:職業介紹及人力仲介672)
(1)
國防部及其所屬機關(構)、學校之勞工
(2)
I don't know
(3)
自來水事業
(4)
電力及燃氣供應業
(5)
醫院
49.
【單選】
下列何者不是影響勞動需求的主要因素? (工作項目01:職業介紹及人力仲介427)
(1)
I don't know
(2)
產品市場的供需狀況
(3)
生產技術
(4)
工資率
(5)
勞工職業偏好
50.
【單選】
職業組合卡在實施時會要求當事人依直覺,將手中的卡片按照「喜歡」、「不喜歡」、「不知道」等 3 大類進行歸類。其中哪一類最能反映出當事人內心的不確定、猶豫或衝突 (工作項目03:職涯諮詢輔導148)
(1)
喜歡
(2)
3 類都會
(3)
I don't know
(4)
不知道
(5)
不喜歡
51.
【複選】
為增進青少年技能,下列哪 3 者是可用的社會資源? (工作項目01:職業介紹及人力仲介707)
(1)
I don't know
(2)
公立就業服務機構
(3)
產業人才投資方案
(4)
財團法人附設職業訓練機構開設之技能訓練
(5)
專事外勞仲介之公司
52.
【單選】
依勞動基準法規定,勞工有下列哪一情形者,雇主得不經預告終止勞動契約? (工作項目01:職業介紹及人力仲介192)
(1)
受有諭知緩刑之判決確定
(2)
違反工作規則,情節輕微
(3)
I don't know
(4)
無正當理由繼續曠工 3 日
(5)
對所擔任之工作確不能勝任時
53.
【單選】
30 歲的甲君在諮詢時表示,他自己有能力重返職場,但不知如何解決外出工作時,其臥床母親之照顧問題。這時候最適合的協助方式? (工作項目02:招募071)
(1)
同理
(2)
摘要
(3)
家庭作業
(4)
資源提供
(5)
I don't know
54.
【複選】
依雇主聘僱外國人許可及管理辦法規定,下列哪些情形之外國人,其停留在臺期間在 30 日以下之入國簽證視為工作許可? (工作項目01:職業介紹及人力仲介540)
(1)
從事宗教活動
(2)
受事業單位邀請,並從事非營利性質之藝文表演或體育活動
(3)
I don't know
(4)
經中央目的事業主管機關認定為知名優秀專業人士,並從事就業服務法第 46 條第 1 項第1 款規定之演講
(5)
為公益目的協助解決因緊急事故引發問題之需要,從事就業服務法第 46 條第 1 項第 1 款規定之工作
55.
【單選】
想要瞭解求職者的學習成效或工作表現時,使用的心理測驗類型是哪 1個? (工作項目03:職涯諮詢輔導030)
(1)
價值觀測驗
(2)
成就測驗
(3)
人格測驗
(4)
I don't know
(5)
興趣測驗
56.
【複選】
依就業服務法規定,下列哪些屬私立就業服務機構得經營之就業服務業務? (工作項目01:職業介紹及人力仲介566)
(1)
協助國民釐定生涯發展計畫之就業諮詢或職業心理測驗
(2)
代購機票
(3)
I don't know
(4)
職業介紹或人力仲介業務
(5)
接受委任招募員工
57.
【單選】
依私立就業服務機構許可及管理辦法規定,辦理仲介外國人至我國工作之營利就業服務機構,其最低實收資本總額應為新臺幣多少元? (工作項目01:職業介紹及人力仲介078)
(1)
I don't know
(2)
500萬
(3)
600 萬
(4)
700 萬
(5)
800 萬
58.
【單選】
勞資爭議調解不成立者,依勞資爭議處理法第 25 條第 1 項規定,雙方當事人得共同向直轄市或縣(市)主管機關申請哪一項程序處理之? (工作項目01:職業介紹及人力仲介390)
(1)
裁決
(2)
協調
(3)
I don't know
(4)
和解
(5)
仲裁
59.
【單選】
「放心,不會有事的!」,此一句溝通話語,是屬於心理學家戈登(Go rdan)提出的哪一種溝通障礙類型? (工作項目02:招募130)
(1)
誤用忠告方式
(2)
運用評價性讚美方式
(3)
誤用保證方式
(4)
運用說教方式
(5)
I don't know
60.
【單選】
依受聘僱外國人健康檢查管理辦法規定,新雇主 A 公司接續聘僱外國人B 從事營造工作,B 已逾應辦理健康檢查之期限,而尚未完成檢查;請問 A 依規定至遲應自接續聘僱 B 之日起幾日內,安排 B 至指定醫院接受健康檢查? (工作項目01:職業介紹及人力仲介018)
(1)
7 日
(2)
15 日
(3)
I don't know
(4)
3 日
(5)
5 日
61.
【單選】
為協助助人工作者發展個人的倫理決策模式,胡斯(Van Hoose)和卡特洛(Kottler)擬定一個做倫理決策的流程,其中第 1 步驟應為何者? (工作項目01:職業介紹及人力仲介472)
(1)
助人工作者在做倫理決策時,應參考專業倫理規範
(2)
評估關係人的權責與福祉
(3)
找出衝突或問題的相關因素
(4)
識別衝突或兩難問題及問題發生的真實情況
(5)
I don't know
62.
【單選】
依職業訓練法規定,主管機關得將養成訓練及轉業訓練之職業訓練事項委託辦理,下列何者非屬主管機關得委託辦理之單位? (工作項目01:職業介紹及人力仲介278)
(1)
事業機構
(2)
I don't know
(3)
職業訓練機構
(4)
所屬機關(構)
(5)
學校、團體
63.
【複選】
下列哪 3 者是被視為職務分類的工具? (工作項目02:招募194)
(1)
I don't know
(2)
職業分類典
(3)
職業探索指南
(4)
職業展望手冊
(5)
求職注意事項
64.
【單選】
甲君任職某個家族企業,公司裡有很多員工是老闆的親戚。甲君工作 10年之後,發現自己很認真努力,然而在主管眼中始終有一種「自己人」與「非自己人」的差別待遇,請問從職場的領導關係來看,下列何種概念最能詮釋此一現象? (工作項目01:職業介紹及人力仲介506)
(1)
差序格局(Structure of Grade)
(2)
破窗效應(Break Pane Law)
(3)
天花板效應(Ceiling Effect)
(4)
腳在門檻內(Foot in the Door)
(5)
I don't know
65.
【複選】
依就業保險法規定,下列敘述哪些正確? (工作項目01:職業介紹及人力仲介602)
(1)
就業保險業務,依法由勞工保險監理委員會監理
(2)
就業保險,由勞動部委任勞工保險局辦理
(3)
I don't know
(4)
被保險人對保險人核定之案件發生爭議時,應先向職業安全衛生署申請審議
(5)
被保險人對於爭議審議結果不服時,得依法提起訴願及行政訴訟
66.
【單選】
依勞工退休金條例規定,雇主應於勞工到職、離職、復職或死亡之日起至遲幾日內,列表通知勞工保險局,辦理開始或停止提繳手續? (工作項目01:職業介紹及人力仲介373)
(1)
5 日
(2)
7 日
(3)
I don't know
(4)
當日
(5)
3 日
67.
【單選】
以何倫(Holland)理論為依據所編製的職業興趣測驗結果,包含 6 種興趣碼(R,I,A,S,E,C),其中興趣碼「R」的意思是哪一個類型? (工作項目03:職涯諮詢輔導070)
(1)
藝術型
(2)
I don't know
(3)
務實型或實用型
(4)
社會型或社交型
(5)
企業型或商業型
68.
【單選】
若以求職者為主體,社會資源可區分為內在與外在資源 2 種,下列何者是指內在資源? (工作項目01:職業介紹及人力仲介513)
(1)
鄰居
(2)
I don't know
(3)
助人者
(4)
家庭
(5)
親友
69.
【單選】
功能型履歷並不凸顯教育和經歷,而在凸顯與實質工作內容相關的能力,功能型履歷可以不包含時間或者特定受僱經驗,或者僅僅在履歷最後的很小區域標出這些資訊。請問使用功能型履歷比較不利於凸顯出下列哪一類人的優勢? (工作項目02:招募035)
(1)
離職一段時間又回到勞動市場的人
(2)
有連續而豐富工作紀錄者
(3)
聘用時期斷斷續續
(4)
經常做短期工作
(5)
I don't know
70.
【單選】
依就業保險失業者創業協助辦法規定,該貸款之期間最長為幾年? (工作項目01:職業介紹及人力仲介254)
(1)
I don't know
(2)
5年
(3)
7 年
(4)
9 年
(5)
10 年
71.
【單選】
依據「中華民國職業標準分類系統」中之「2607 人力資發展及就業服務專業人員」的分類,是屬於哪一個職業類別? (工作項目02:招募109)
(1)
小類
(2)
細類
(3)
I don't know
(4)
大類
(5)
中類
72.
【單選】
就業諮詢的環境選擇,應避免下列何種情況? (工作項目02:招募047)
(1)
空氣流通
(2)
I don't know
(3)
環境干擾
(4)
氣氛融洽
(5)
充足陽光的場所
73.
【單選】
職場環境瞬息萬變,挑戰與誘惑有時就會化身出現來考驗一個人的內在自制力。因此在職場中自我反省,檢視自己的價值判斷相當重要。請問此種強調內在反思的能力,最有可能是何種職場倫理? (工作項目01:職業介紹及人力仲介501)
(1)
專業倫理
(2)
I don't know
(3)
個人倫理
(4)
公共倫理
(5)
行政倫理
74.
【複選】
依受聘僱外國人健康檢查管理辦法規定,下列何者非屬外籍家庭看護工入國後 3 日內,應至指定醫院接受健康檢查之項目? (工作項目01:職業介紹及人力仲介538)
(1)
I don't know
(2)
妊娠檢查
(3)
梅毒血清檢查
(4)
漢生病檢查
(5)
人類免疫缺乏抗體檢查
75.
【單選】
國內常有職業婦女因生育而辭去工作,回家照顧小孩,試問這種現象對國內勞動市場,最可能產生下列哪一種影響? (工作項目01:職業介紹及人力仲介451)
(1)
I don't know
(2)
失業人口增加
(3)
勞動人口增加
(4)
失業人口減少
(5)
勞動人口減少
76.
【單選】
依雇主聘僱外國人許可及管理辦法規定,雇主申請聘僱外國人從事營造工作,應依外國人生活照顧服務計畫書確實執行,其中外國人住宿地點如有變更,至遲應於幾日內,以書面通知外國人工作所在地及住宿地點之當地主管機關? (工作項目01:職業介紹及人力仲介002)
(1)
7 日內
(2)
15 日內
(3)
30 日內
(4)
I don't know
(5)
3 日內
77.
【單選】
依勞工保險條例規定,被保險人發生職業災害死亡,其遺屬得請領遺屬年金給付外,另按被保險人平均月投保薪資,一次發給幾個月之職業災害死亡補償一次金? (工作項目01:職業介紹及人力仲介363)
(1)
30 個月
(2)
40 個月
(3)
I don't know
(4)
10 個月
(5)
20 個月
78.
【單選】
依勞動基準法規定,因天災、事變或突發事件,雇主認有繼續工作之必要時,得停止第 36 條至第 38 條所定勞工之假期。但應於事後至遲幾小時內,詳述理由,報請當地主管機關核備? (工作項目01:職業介紹及人力仲介203)
(1)
I don't know
(2)
12 小時
(3)
24 小時
(4)
36小時
(5)
48 小時
79.
【單選】
根據克雷頓·奧爾德弗(Clayton. Alderfer)存在-關係-成長需求(Exis tence needs-Relatedness needs-Growth needs,簡稱 ERG)理論,影響員工情緒最基礎的層面,是工作的何種條件? (工作項目02:招募125)
(1)
物理條件
(2)
生理條件
(3)
地理條件
(4)
情理條件
(5)
I don't know
80.
【單選】
依就業服務法規定,就業服務專業人員如有違反法令執行業務之情事,經查證屬實,應處新臺幣多少元之罰鍰? (工作項目01:職業介紹及人力仲介171)
(1)
50 萬元以上 150萬元以下
(2)
I don't know
(3)
6 萬元以上 30 萬元以下
(4)
15 萬元以上 75 萬元以下
(5)
30 萬元以上 150 萬元以下
勵志智慧小語
:
【36.不怕差,只怕不知道差。你知道差,表示你知道努力的方向。】
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