開始測驗時間:2024-04-27 09:39:08
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考卷名稱: 19500就業服務乙級A14(任選80題)
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　 考試題目
1.【單選】下列何者並非有效溝通的重點？       (工作項目02：招募121)
(1)選擇性的聽
(2)注意文化差異
(3)I don't know
(4)同理心
(5)仔細傾聽
2.【單選】在職涯輔導的理論使用中，下列哪 1 個理論，主張生存、歸屬、權力、歡樂及自由 5 種人類需求？       (工作項目03：職涯諮詢輔導087)
(1)個人中心治療
(2)I don't know
(3)認知治療
(4)現實治療
(5)行為治療
3.【單選】依外國人從事就業服務法第 46 條第 1 項第 8 款至第 11 款工作資格及審查標準規定，雇主聘僱外國人從事家庭幫傭工作，應至少累計多少點數，始得申請招募？       (工作項目01：職業介紹及人力仲介013)
(1)12 點
(2)14 點
(3)16 點
(4)18 點
(5)I don't know
4.【複選】依就業服務法所定長期失業者之定義要件，下列哪些正確？       (工作項目01：職業介紹及人力仲介586)
(1)需於最近 1 個月內向公立就業服務機構辦理求職登記
(2)無就業意願且不找工作者
(3)I don't know
(4)連續失業期間達 1 年以上
(5)且辦理勞工保險退保當日前 3 年內，保險年資合計滿6 個月以上
5.【單選】依就業服務法規定，哪一機關為促進地區間人力供需平衡並配合就業保險失業給付之實施，建立全國性之就業資訊網站(台灣就業通)？       (工作項目01：職業介紹及人力仲介112)
(1)經濟部
(2)內政部
(3)I don't know
(4)勞動部
(5)直轄市、縣市政府
6.【單選】依就業服務法施行細則規定，下列何者非屬「個人生活資訊」之隱私資料？       (工作項目01：職業介紹及人力仲介130)
(1)犯罪紀錄
(2)懷孕計畫
(3)醫療測試
(4)I don't know
(5)信用紀錄
7.【單選】下列哪些問句不屬於就業服務人員進行立即性(immediacy)技巧的步驟？       (工作項目02：招募063)
(1)深入體驗來談者對自己的影響
(2)覺察並停止內心對來談者的自動化反應
(3)判斷來談者的行動意圖
(4)評估來談者對於立即性回應的準備程度
(5)I don't know
8.【單選】依就業服務法規定，私立就業服務機構及其從業人員從事就業服務業務，有未善盡受任事務，致雇主違反就業服務法規定，應處新臺幣多少元之罰鍰？       (工作項目01：職業介紹及人力仲介092)
(1)15萬元以上 75 萬元以下
(2)30 萬元以上 150 萬元以下
(3)I don't know
(4)3 萬元以上 15 萬元以下
(5)6 萬元以上 30 萬元以下
9.【單選】依勞工退休金條例規定，雇主應為其所僱適用勞動基準法之勞工負擔提繳之退休金，不得低於勞工每月工資百分之幾？       (工作項目01：職業介紹及人力仲介371)
(1)7%
(2)8%
(3)9%
(4)I don't know
(5)6%
10.【複選】甲君是乙君的主管，下列有關主管與部屬的互動，哪 3 者符合職場倫理規範？       (工作項目01：職業介紹及人力仲介698)
(1)I don't know
(2)主管要尊重部屬的意見和人格
(3)部屬要忠誠並盡力把工作作好
(4)主管得使用公款，照顧部屬私人生活
(5)主管與部屬都要具備良好的品格操守
11.【單選】依就業服務法規定，雇主聘僱外國人從事就業服務法第 46 條第 1 項第 8款至第 10 款規定之工作者，許可期間最長為 3 年，有重大特殊情形者得申請展延，但屬重大工程者，其展延期間最長以多久為限？       (工作項目01：職業介紹及人力仲介016)
(1)I don't know
(2)3 個月
(3)6 個月
(4)9 個月
(5)12 個月
12.【單選】依就業促進津貼實施辦法所定臨時工作津貼發給標準，係按勞動部公告之每小時基本工資核給，且 1 個月合計不超過月基本工資，最長以多久為限？       (工作項目01：職業介紹及人力仲介145)
(1)1 年
(2)I don't know
(3)3 個月
(4)6 個月
(5)9 個月
13.【複選】依勞資爭議處理法規定，有關調解委員會運作之敘述，下列何者正確？       (工作項目01：職業介紹及人力仲介667)
(1)I don't know
(2)調解委員會置委員三人或五人
(3)調解委員會應有調解委員三分之一委員出席，始得開會
(4)經出席委員過半數同意，始得決議，作成調解方案
(5)勞資爭議當事人對調解委員會之調解方案不同意者，為調解不成立
14.【單選】就業服務人員在就業媒合會談時，對初次求職者而言，下列何者是最適合詢問的問題？       (工作項目02：招募009)
(1)對政府的看法
(2)對勞動法令的看法
(3)對職業生涯的未來規劃
(4)I don't know
(5)過去的婚姻紀錄
15.【單選】依就業服務法規定，外國人於聘僱許可有效期間內，因不可歸責於雇主之原因出國、死亡者，雇主得向中央主管機關申請遞補。遞補之聘僱許可期間，以補足原聘僱許可期間為限；原聘僱許可所餘期間不足幾個月者，不予遞補？       (工作項目01：職業介紹及人力仲介052)
(1)I don't know
(2)6 個月
(3)7 個月
(4)9 個月
(5)12 個月
16.【單選】依就業保險促進就業實施辦法規定，搬遷補助金，以搬遷費用收據所列總額核實發給，最高發給新臺幣多少元？       (工作項目01：職業介紹及人力仲介246)
(1)2 萬元
(2)3 萬元
(3)4 萬元
(4)I don't know
(5)1 萬元
17.【複選】依就業服務法規定，有關雇主及被看護者符合下列哪些資格者，得免繳納就業安定費？       (工作項目01：職業介紹及人力仲介562)
(1)符合社會救助法規定之低收入戶或中低收入戶
(2)依身心障礙者權益保護法領取生活補助費
(3)依老人福利法領取中低收入生活津貼
(4)I don't know
(5)依長照服務法領取照顧補助費
18.【複選】依性別工作平等法規定，主管機關應就本法所訂之下列哪些事項納入勞動檢查項目？       (工作項目01：職業介紹及人力仲介638)
(1)性騷擾之防治
(2)促進工作平等措施
(3)I don't know
(4)性別、性傾向歧視之禁止
(5)職業安全衛生
19.【單選】依就業保險法規定，中央主關機關得於就業保險年度應收保險費多少比率，及歷年經費執行賸餘額度之範圍內提撥經費，辦理就業促進相關事宜？       (工作項目01：職業介紹及人力仲介243)
(1)I don't know
(2)10%
(3)20%
(4)30%
(5)40%
20.【單選】下列哪 1 項測驗可直接測得職業項目或內容？       (工作項目03：職涯諮詢輔導058)
(1)職業自我探索量表
(2)庫德職業興趣量表
(3)I don't know
(4)多元性向測驗
(5)工作價值量表
21.【單選】以何倫(Holland)理論為依據，所編製的職業興趣測驗，常以興趣碼(R,I,A,S,E,C)來代表個人特質的組型，這個組型至多是由幾個興趣碼所組成？       (工作項目03：職涯諮詢輔導043)
(1)3 個
(2)4 個
(3)I don't know
(4)1 個
(5)2 個
22.【複選】依就業促進津貼實施辦法規定，下列哪些屬「全日制職業訓練」所定應符合條件之一？       (工作項目01：職業介紹及人力仲介565)
(1)訓練期間 1 個月以上
(2)每星期訓練 4 日以上
(3)每日訓練日間 4 小時以上
(4)每月總訓練時數 80 小時以上
(5)I don't know
23.【單選】甲君引導處在抉擇十字路口的乙君，針對不同選項，進行不同角度的思考。若以凱立(Kelly)建構理論所提及的「審慎思考 ｣(circumspection)、「取得先機、(preemption)以及「掌握選擇｣ (contro l and choice)3 種概念來看，甲君的做法，最符合上述何種概念？       (工作項目03：職涯諮詢輔導096)
(1)掌握選擇
(2)以上皆是
(3)I don't know
(4)取得先機
(5)審慎思考
24.【單選】依勞動基準法規定，雇主招收技術生，其人數最多不得超過勞工人數之多少比例？       (工作項目01：職業介紹及人力仲介215)
(1)4 分之 1
(2)3 分之 1
(3)2 分之 1
(4)I don't know
(5)5 分之 1
25.【複選】依就業服務法規定，有關雇主繳納之就業安定費，下列哪些正確？       (工作項目01：職業介紹及人力仲介561)
(1)外國人有失去聯繫之情事，雇主仍須再繳納就業安定費
(2)於寬限期滿仍未繳納者，自寬限期滿之翌日起至完納前 1 日止，每逾1 日加徵其未繳就業安定費 0.3%滯納金
(3)滯納金以其未繳之就業安定費100%為上限
(4)I don't know
(5)作為加強辦理有關促進國民就業、提升勞工福祉及處理有關外國人聘僱管理事務之用
26.【複選】勞動部勞動力發展署依據就業服務法令規定，於民國 83 年完成「就業市場資訊作業基準手冊」(Handbook for Employment Market Information)。有關其編製目的敘述，下列何者正確？       (工作項目01：職業介紹及人力仲介682)
(1)加速求職求才雙方的媒合
(2)減少分析與發布工作，使能反映出長期就業市場的變動趨勢
(3)I don't know
(4)建立地區性就業市場資訊的發布制度
(5)減少勞動者的失業
27.【單選】依大量解僱勞工保護法規定，事業單位未依規定就解僱計畫書內容進行協商，處新臺幣多少元之罰鍰？       (工作項目01：職業介紹及人力仲介418)
(1)3 萬元以上 15 萬元以下
(2)6 萬元以上 30 萬元以下
(3)10 萬元以上 50 萬元以下
(4)30 萬元以上 150 萬元以下
(5)I don't know
28.【單選】甲君與乙君分別在 A、B 兩家公司任職。甲君力邀乙君轉職，強調乙君只要將 B 公司的工作機密帶到 A 公司，就可以獲得員工貢獻獎金 100萬。適巧乙君家人生病急需用錢，乙君考量薪水收入，最後轉職 A 公司，但拒絕提供 B 公司工作機密，而選擇員工貸款 100 萬。請問下列敘述，何者正確？       (工作項目01：職業介紹及人力仲介510)
(1)乙君致力維護機密，具有敬業精神；甲君很為公司設想，但違反職場倫理
(2)甲君致力為公司設想，比乙君更具敬業精神與職場倫理
(3)甲君與乙君只是立場不同，兩人的表現都沒有違反職場倫理
(4)I don't know
(5)甲君致力取得機密，乙君致力維護機密，兩人都很敬業並具有職場倫理
29.【單選】依外國人從事就業服務法第 46 條第 1 項第 8 款至第 11 款工作資格及審查標準規定，年齡滿 80 歲以上之被看護者，經專業評估認定至少應達下列何種情形，有正當理由無法滿足照顧需求而未能僱用本國籍照顧服務者，得向勞動部申請聘僱外籍家庭看護工？       (工作項目01：職業介紹及人力仲介028)
(1)嚴重依賴照護需要
(2)全日照護需要
(3)I don't know
(4)輕度依賴照護需要
(5)中度依賴照護需要
30.【複選】下列哪 3 者是初次晤談的目標？       (工作項目02：招募166)
(1)對於個案過去與現在處境的理解
(2)辨識與定義個案的生涯目標
(3)認識達成目標的可能障礙
(4)協助個案完成詳細而具體的行動計畫
(5)I don't know
31.【單選】秘書及行政助理是屬於「我喜歡做的事職業興趣探索量表」中的哪個類別？       (工作項目03：職涯諮詢輔導028)
(1)I don't know
(2)工業生產
(3)企業事務
(4)銷售
(5)個人服務
32.【單選】依就業服務法規定，地方主管機關其轄區內原住民人口需達多少人以上，始得設立原住民公立就業服務機構？       (工作項目01：職業介紹及人力仲介113)
(1)3 萬人
(2)4 萬人
(3)5 萬人
(4)I don't know
(5)2 萬人
33.【複選】依私立就業服務機構收費項目及金額標準規定，下列敘述何者正確？       (工作項目01：職業介紹及人力仲介539)
(1)I don't know
(2)服務費應不包含接送外國人所需之交通費用
(3)登記費是辦理求職求才登錄所需之費用
(4)介紹費是媒合求職人與雇主成立聘僱關係所需之費用
(5)收費項目包括就業諮詢費，且每小時不得超過新臺幣 1 千元
34.【單選】近幾年來，政府陸續推動許多短工計畫，亦即由各政府部門僱用失業勞工，僱用時間大多為半年或 1 年，試問這類計畫最適合解決哪一類失業問題？       (工作項目01：職業介紹及人力仲介452)
(1)結構性失業問題
(2)摩擦性失業問題
(3)隱藏性失業問題
(4)I don't know
(5)短期循環性失業問題
35.【單選】依身心障礙者權益保障法規定，事業機構依公司法成立關係企業之進用身心障礙者人數達員工總人數多少比率以上者，得與該事業機構合併計算定額進用人數？       (工作項目01：職業介紹及人力仲介305)
(1)20%
(2)30%
(3)40%
(4)I don't know
(5)10%
36.【單選】人際衝突解決的最高境界為何？       (工作項目02：招募116)
(1)共創雙贏
(2)犧牲大我與小我
(3)人人為我
(4)離群索居
(5)I don't know
37.【複選】依雇主聘僱外國人許可及管理辦法規定，雇主依勞動契約給付外籍勞工工資，應檢附印有中文及該外國人本國文字之薪資明細表，下列何者為應記載項目？       (工作項目01：職業介紹及人力仲介546)
(1)膳宿費
(2)服務費
(3)依法院或行政執行機關之扣押命令所扣押之金額
(4)I don't know
(5)工資給付方式
38.【單選】「對同一受試者，不同時間下對同 1 份測驗施測所得分數的一致性」是下列哪一個選項的定義？       (工作項目03：職涯諮詢輔導027)
(1)建構
(2)I don't know
(3)信度
(4)效度
(5)常模
39.【單選】依就業服務法規定，私立就業服務機構及其從業人員從事就業服務，辦理仲介業務，未依規定與雇主或求職人簽訂書面契約者，應處新臺幣多少元之罰鍰？       (工作項目01：職業介紹及人力仲介118)
(1)30 萬元以上 150 萬元以下
(2)50 萬元以上 150 萬元以下
(3)I don't know
(4)6 萬元以上 30 萬元以下
(5)15 萬元以上 75 萬元以下
40.【複選】依職業訓練法規定，有關職業訓練師的敘述，下列哪些正確？       (工作項目01：職業介紹及人力仲介630)
(1)I don't know
(2)職業訓練師係指直接擔任職業技能與相關知識教學之人員
(3)職業訓練師之名稱、等級、資格、甄審及遴聘辦法，由中央主管機關會同地方主管機關定之
(4)職業訓練師經甄審合格者，其在職業訓練機構之教學年資，得與同等學校教師年資相互採計
(5)職業訓練師的待遇，得比照同等學校教師
41.【單選】將一位中等程度的應徵者安排在好幾位不理想的應徵者之後接受面談，結果他的評分比原先高出很多；因為與其他不理想的應徵者對比，中等程度的應徵者似乎被高估其表現。此種面試誤差係下列何者？       (工作項目02：招募003)
(1)應徵者順序(candidate-order)
(2)暗示效應(telegraphing effect)
(3)後來居上(catchup from behind)
(4)僱用壓力(Employment pressure)
(5)I don't know
42.【複選】舒波(Super)強調每個人的生命發展過程會有 4 個主要人生劇場。除了家庭，尚包括下列哪 3 個劇場？       (工作項目03：職涯諮詢輔導180)
(1)社會
(2)工作場所
(3)國家
(4)I don't know
(5)學校
43.【單選】在「員工協助方案｣(Employee Assistance Program，EAP)的諮詢會談中，求助員工向諮詢人員提到傷害自己的計畫。下列敘述，何者最符合專業人員應注意的倫理原則？       (工作項目01：職業介紹及人力仲介493)
(1)注意個案自主性的範圍，不包括傷害自己
(2)要為個案保密，維護其自主性的發揮
(3)I don't know
(4)尊重個案的自主性，不應介入干預
(5)毋需太過擔心，順其自然就好
44.【單選】依外國人從事就業服務法第 46 條第 1 項第 8 款至第 11 款工作資格及審查標準規定，外國人受聘僱從事家庭看護工作，其照顧之被看護者年齡滿 85 歲以上，經醫療機構以團隊方式所作專業評估，須認定至少有下列何種條件者？       (工作項目01：職業介紹及人力仲介072)
(1)輕度依賴照護需要者
(2)I don't know
(3)全日照護需要者
(4)嚴重依賴照護需要者
(5)中度依賴照護需要者
45.【單選】針對「助人關係」的描述，下列何者最正確？       (工作項目02：招募008)
(1)提供諮詢者發揮專業能力助人的機會
(2)I don't know
(3)諮詢者自我實現的關係
(4)諮詢者協助受諮詢者自我成長與自我充實的關係
(5)諮詢者自我成長的關係
46.【單選】有關職場倫理教育，多數企業主管與學校教師都強調要讓學生在實際的生活中體驗倫理，比講授倫理的定義更有效，也更生動。請問下列敘述，何者最符合此種道德倫理教學法？       (工作項目01：職業介紹及人力仲介508)
(1)行動學習(action learning)
(2)倫理領導(ethical leadership)
(3)I don't know
(4)生活倫理化(living ethics)
(5)倫理案例教學(case of ethic)
47.【單選】依勞工保險條例規定，被保險人遭遇職業傷病永久失能，經評估為終身無工作能力，並請領失能年金給付者，另按其平均月投保薪資，一次發給幾個月之職業傷病失能補償一次金？       (工作項目01：職業介紹及人力仲介356)
(1)10 個月
(2)15 個月
(3)20 個月
(4)I don't know
(5)5 個月
48.【單選】依性別工作平等法規定，受僱者或求職者發現雇主有性別歧視時，向地方主管機關申訴後，對於地方主管機關所為之處分有異議時，得於幾日內向中央主管機關性別工作平等會申請審議？       (工作項目01：職業介紹及人力仲介338)
(1)60 日
(2)90 日
(3)I don't know
(4)10 日
(5)30 日
49.【單選】〈多元就業開發方案〉是我國解決失業問題的重要政策之一，下列哪一個描述與社會型〈多元就業開發方案〉不相符？       (工作項目01：職業介紹及人力仲介531)
(1)非營利組織需要在補助結束後持續僱用一定比例人員
(2)I don't know
(3)由政府與非營利組織合作開發
(4)強調在地就業機會的創造
(5)以廣泛僱用民眾為主要目標
50.【單選】依性別工作平等法規定，雇主應防治性騷擾行為之發生。其僱用受僱者達幾人以上者，應訂定性騷擾防治措施、申訴及懲戒辦法？       (工作項目01：職業介紹及人力仲介318)
(1)I don't know
(2)5 人
(3)10人
(4)20 人
(5)30 人
51.【複選】依勞動基準法規定，勞工繼續工作 4 小時，至少應有 30 分鐘之休息。但有下列哪些情形者，雇主得在工作時間內，另行調配其休息時間？       (工作項目01：職業介紹及人力仲介596)
(1)I don't know
(2)實行輪班制
(3)工作有連續性
(4)工作有緊急性
(5)雇主需求性
52.【複選】依外國人從事就業服務第 46 條第 1 項第 1 款至第 6 款工作資格及審查標準規定，本國公司聘僱外國人於製造業從事經營管理、研究、分析工作，應符合之資格，下列何者正確？       (工作項目01：職業介紹及人力仲介549)
(1)I don't know
(2)設立未滿 1 年者，實收資本額達新臺幣 500 萬元以上
(3)設立未滿 1 年者，營業額達新臺幣 500 萬元以上
(4)設立未滿 1 年，代理佣金達美金 30 萬元以上
(5)設立 1 年以上者，最近 1 年或前 3 年度平均營業額達新臺幣 1 千萬元以上
53.【單選】根據斯波坎(Spokane)的生涯輔導策略模式，自己使用資訊系統進行生涯探索、抉擇與規劃，是屬於哪一種輔導策略？       (工作項目03：職涯諮詢輔導141)
(1)資訊探索(即提供資訊)
(2)自我導向活動(即自助活動)
(3)個別諮商
(4)團體諮商
(5)I don't know
54.【單選】目前行政院主計總處的行業統計分類，共分為幾大類？       (工作項目02：招募090)
(1)19 大類
(2)I don't know
(3)10 大類
(4)14大類
(5)17 大類
55.【單選】依勞動基準法規定，雇主終止勞動契約，依規定須發給勞工資遣費者，應於終止勞動契約至遲幾日內發給？       (工作項目01：職業介紹及人力仲介197)
(1)20 日
(2)30 日
(3)I don't know
(4)7 日
(5)15 日
56.【單選】依大量解僱勞工保護法規定，主管機關於協商委員會成立後，應指派何種人員協助勞資雙方，提供就業服務與職業訓練之相關諮詢？       (工作項目01：職業介紹及人力仲介412)
(1)I don't know
(2)調解人
(3)仲裁人
(4)就業服務人員
(5)勞工行政人員
57.【單選】以求職者為主體，社會資源區分為內在、外在資源。下列何者是外在資源？       (工作項目01：職業介紹及人力仲介532)
(1)家人溝通
(2)家人同理
(3)I don't know
(4)家人支持
(5)家事服務
58.【單選】下列何者不是何倫(Holland)興趣碼「E」的特性？       (工作項目03：職涯諮詢輔導071)
(1)喜歡領導或影響他人的活動
(2)偏好與管理人們的職業
(3)具有企圖心和充滿自信之傾向
(4)I don't know
(5)喜歡能以藝術創意的方式辦理活動
59.【單選】依就業服務法所定長期失業者，指連續失業期間達 1 年以上且辦理勞工保險退保當日前 3 年內，保險年資合計滿 6 個月以上，並於最近幾個月內有向公立就業服務機構辨理求職登記者？       (工作項目01：職業介紹及人力仲介107)
(1)1 個月
(2)2 個月
(3)3 個月
(4)4 個月
(5)I don't know
60.【單選】依就業保險法規定，投保單位將被保險人之投保薪資以多報少或以少報多者，自事實發生之日起，按其短報或多報之保險費金額，處以幾倍罰鍰？       (工作項目01：職業介紹及人力仲介245)
(1)I don't know
(2)1 倍
(3)2 倍
(4)3 倍
(5)4 倍
61.【單選】加強就業媒合功能對解決哪種失業問題最有效？       (工作項目01：職業介紹及人力仲介444)
(1)摩擦性失業
(2)季節性失業
(3)I don't know
(4)循環性失業
(5)結構性失業
62.【單選】「1 份測驗工具讓填答者覺得該測驗能測量所欲測量的內容」，稱為：       (工作項目03：職涯諮詢輔導054)
(1)表面效度
(2)I don't know
(3)內部一致性
(4)再測信度
(5)偏誤
63.【單選】依就業服務法規定，公立就業服務機構服務國民應有的態度，下列何者不正確？       (工作項目01：職業介紹及人力仲介149)
(1)I don't know
(2)一律平等
(3)以高學歷者為優先推介對象
(4)以免費為原則
(5)接受雇主委託招考人才所需之費用，得向雇主收取
64.【單選】依外國人從事就業服務法第 46 條第 1 項第 8 款至第 11 款工作資格及審查標準規定，收容養護中度以上身心障礙者、精神病患及失智症患者之長期照顧機構、養護機構、安養機構或財團法人社會福利機構，如實際收容人數達 10 人，最多可聘僱幾名外籍看護工？       (工作項目01：職業介紹及人力仲介045)
(1)3 人
(2)4 人
(3)I don't know
(4)1 人
(5)2 人
65.【單選】下列何者不屬於非語言溝通？       (工作項目02：招募120)
(1)I don't know
(2)手勢
(3)姿勢
(4)表情
(5)口語表達
66.【單選】依就業促進津貼實施辦法所定求職交通補助金，每人每次發給新臺幣 500 元。但情形特殊者，得核實發給，每次不得超過新臺幣多少元？       (工作項目01：職業介紹及人力仲介133)
(1)750 元
(2)900 元
(3)1,000 元
(4)1,250 元
(5)I don't know
67.【單選】甲君對於自己所從事的數據分析工作充滿愉悅感，相當專心與投入，甚至會忘了吃飯，不知覺的時間就這樣過去。下列何種職涯諮商心理學用語，最能詮釋這樣的情境？       (工作項目03：職涯諮詢輔導138)
(1)親身體驗(firsthand experience)
(2)I don't know
(3)自在感(feel at ease)
(4)心流體驗(flow Experience)
(5)存在感(sense of existence)
68.【單選】下列敘述何者是正確的？       (工作項目03：職涯諮詢輔導004)
(1)第 50 百分位數相當於眾數
(2)I don't know
(3)百分位數不是以人數的百分比來表示
(4)假設原始分數在標準化樣本中最高，其百分位數為 0
(5)百分比分數是測驗所得的原始分數
69.【單選】依就業保險法規定，年滿 15 歲以上，最高幾歲以下之受僱勞工，應以其雇主或所屬機構為投保單位，參加就業保險為被保險人？       (工作項目01：職業介紹及人力仲介253)
(1)55歲
(2)60 歲
(3)65 歲
(4)I don't know
(5)50 歲
70.【複選】面對生涯阻礙，如果能找到因應或調適的方法，就能對生涯發展帶來前進動力。下列敘述，有哪 3 種方法具有正向影響？       (工作項目03：職涯諮詢輔導194)
(1)培養增能習慣
(2)自我傷害
(3)I don't know
(4)在工作中建立良好人際關係
(5)採取適當的抒壓方式
71.【單選】為協助助人工作者發展個人的倫理決策模式，胡斯(Van Hoose)和卡特洛(Kottler)擬定一個做倫理決策的流程，其中第 1 步驟應為何者？       (工作項目01：職業介紹及人力仲介472)
(1)評估關係人的權責與福祉
(2)找出衝突或問題的相關因素
(3)識別衝突或兩難問題及問題發生的真實情況
(4)I don't know
(5)助人工作者在做倫理決策時，應參考專業倫理規範
72.【單選】傳統「工作分析」系統一般所倚賴的 KA SO 分析，其中的"O "係代表       (工作項目02：招募088)
(1)個人特質
(2)知識
(3)能力
(4)技術
(5)I don't know
73.【單選】當好友急著告訴你，掉了車鑰匙，快趕不上一個重要的面試，而你說：「那你不是急死了，遲到了不是很糗」，此回應最接近何種助人技巧？       (工作項目02：招募022)
(1)鼓勵
(2)I don't know
(3)澄清
(4)傾聽
(5)同理
74.【單選】葛樂賽(William Glaser)強調，「著重求職者現在行為，以面對現實，對自己的行為負責。是 1 個短期、重視現在，強調個人力量」此一就業媒合諮詢服務理論為何？       (工作項目02：招募012)
(1)現實治療(reality therapy)
(2)完形治療(gestalttherapy)
(3)I don't know
(4)理性情緒行為(rational-emotive behavior)
(5)行為治療(behavior therapy)
75.【單選】效用主義是助人倫理的觀點之一，下列有關效用主義的假設何者不正確？       (工作項目01：職業介紹及人力仲介467)
(1)社會之善乃個人之善的總和
(2)人類的本質是相互競爭的，我們的競爭是溫和的，是依循理性的他利
(3)利他主義被視為一種相互的自利
(4)是以民主方式公平處理每個人的福祉
(5)I don't know
76.【單選】依私立就業服務機構許可及管理辦法規定，私立就業服務機構於每季終了 10 日內，填報下列哪一種報表送直轄市或縣(市)主管機關？       (工作項目01：職業介紹及人力仲介168)
(1)與雇主、求職人簽訂書面契約情形表
(2)I don't know
(3)求職、求才狀況表
(4)從業人員名冊
(5)就業服務人員異動申請表
77.【單選】依就業保險失業者創業協助辦法第 5 條規定，申請創業貸款及利息貼補之就業保險被保險人失業者之應備資格，下列何者不正確？       (工作項目01：職業介紹及人力仲介252)
(1)接受創業諮詢輔導及適性分析
(2)3 年內參加勞動部或政府機關(構)創業研習課程至少 18 小時
(3)登記為所營事業之負責人，且登記日前 14 日內無就業保險投保紀錄及未擔任其他事業負責人
(4)受金融管理監督委員會輔導依法設立登記者
(5)I don't know
78.【複選】根據公立就業服務機構的設置，諮詢服務區的個案管理員，可以依據求職者的需要提供之個案管理服務，包括下列哪 3 者？       (工作項目01：職業介紹及人力仲介701)
(1)I don't know
(2)轉介心理衛生機構
(3)申請社會福利補助
(4)就業諮詢
(5)職訓諮詢
79.【單選】依就業服務法施行細則規定，下列何者非屬「生理資訊」之隱私資料？       (工作項目01：職業介紹及人力仲介131)
(1)藥物測試
(2)I don't know
(3)基因檢測
(4)智力測驗
(5)背景調查
80.【單選】5 歲的甲君跟爸爸說他最想當大人，因為可以有權力決定要做什麼，很威風；就讀大學的乙君姊姊，則刪除了原本想做的外交官，而以主播工作為考量的領域。若從葛佛森(Gottfredson)的職業發展階段來看，甲君與乙君分別在下列何種階段？       (工作項目03：職涯諮詢輔導115)
(1)甲君在自我傾向階段；乙君在權力傾向階段
(2)I don't know
(3)甲君在權力傾向階段；乙君在自我傾向階段
(4)甲君在性別角色傾向階段；乙君在社會價值傾向階段
(5)甲君在社會價值傾向階段；乙君在性別角色傾向階段
  
  

勵志智慧小語:【37.小洞不補，大洞吃苦。】
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